Разработка плановых показателей, составление план-программы на год, при необходимости внесение изменений, поквартальная отчетность о выполнении план-программы, формирование ФОТ, составление штатного расписания, формирование проектов приказов по специфике рабочего процесса и др.

Нормирование труда, расчет фонда оплаты труда для финансового плана учреждения, составление штатного расписания, разработка Положения по оплате труда, составления приказов и распоряжений по основной деятельности, ведение реестра гражданско-правовых договоров принимаемых работников и проверка этих договоров,ведение реестра внутренних совместителей и учет занятых ставок, проверка табелей учета рабочего времени,внесение табелей учета рабочего времени в программу 1С, составление статистической отчетности,, знание Трудового законодательства и д.р.

Прием сотрудников, заполнение личной карточки,заполнение трудовых книжек, составление приказов на прием, перевод, совместительство и увольнение, ведение реестра больничных листов и их обработка,работа в программе 1С "Кадры-бухгалтерия", знание Трудового законодательства и д.р.