Обязанности: - Развитие сети первичных отделений Движения Первых по всей России. - Разработка концептуального наполнения Первичных отделений регулярной деятельностью. - Разработка методических рекомендаций по развитию детской проектной инициативы. - Разработка обучающего курса для региональных кураторов по развитию сети Первичных отделений. - Разработка и реализация Всероссийского проекта «Акселератор "Высота"». - Курирование проекта «Клубы молодых предпринимателей "Действуй"» во всех субъектах РФ. - Реализация очных мероприятий для детской и молодёжной аудитории в Москве и регионах. - Взаимодействие с партнерами и подрядчиками по реализации проектов. - Формирование сообщества активных детей, готовых развивать собственные проектные инициативы. - Реализация просветительской функции в области реализации социальных и коммерческих проектов. - Документооборот и закупочная деятельность. - Управление детской командой организаторов Всероссийского проекта «Клубы молодых предпринимателей "Действуй"». - Взаимодействие с партнерами и организация совместных событий. - Написание положений проектов и конкурсов, создание соглашений по реализации проектов с регионами. - Документооборот. - Работа на очных площадках, проведение тренингов по генерации идей и созданию социальных проектов. Ключивые показатели: - Реализация в 2023 году Клубов молодых предпринимателей «Действуй» в 10 регионах РФ. Привлечение более 7000 участников. Масштабирование проекта на 89 регионов в 2024 году. Привлечение более 40000 участников в проект. - Привлечение более 500 000 участников к акции «Всероссийский правовой диктант #Вправе» в 2023 и 2024 годах. - Сформировал детские команды по управлению 6 федеральными проектами (курирование детских команд). - Организовал очные стажировки для 300 детей со всей России в Москве на протяжении 5 дней. - Реализация проекта «Акселератор «Высота».

Обязанности: 1. Формирование программы развития доступной среды «ВДНХ для всех»: - Адаптация территории и объектов Выставки; - Внедрение инклюзивных сервисов; - Проведение инклюзивных мероприятий и реализация специальных проектов (от написания сценариев до итогового проведения); - Развитие партнерских отношений с общественными организациями и ОИВ; 2. Взаимодействие с Агентством инноваций города Москвы, Департаментом информационных технологий Москвы и Департаментом труда и социальной защиты населения города Москвы по пилотным тестированиям проектов. 3. Разработка и ведение проекта «Единая система информирования»: - Создание системы комплексного информирования посетителей ВДНХ; - Развитие радио информирования; - Запись радио роликов; - Реализация проекта новой цифровой навигации на территории ВДНХ; - Работа в продуктовых командах. 4. Работа над сервисной и событийной составляющей ВДНХ: - Написание сценариев специальных событий; - Проведение мероприятий в качестве ведущего. 5. Ведение закупочной деятельности в рамках собственных проектов. 6. Взаимодействие с партнерами и резидентами Выставки, заключение договоров и соглашений о взаимодействии. Ключевые результаты: - Написал концепции сезонов и праздников на ВДНХ; - Оптимизировал срок поиска проводимых событий путем создания событийного календаря на 2023 год; - Участвовал в команде по разработке фирменного маскота ВДНХ; - Возглавил молодежный совет ВДНХ; - Активизировал работу по формированию доступной среды на ВДНХ, тем самым повысил лояльно аудитории с инвалидностью на 30%; - Запустил инклюзивный проект для глухих и слабослышащих; - Увеличил зону информирования территории с 70% до 85%, запустив проект «Единая система информирования» с нуля; - Внедрил понимание важности инклюзии путем организации корпоративного обучения по взаимодействию с людьми с инвалидностью для 500 сотрудников и 100 волонтеров ВДНХ; - Разработал памятку по взаимодействию с людьми с инвалидностью; - Провел множество социально-значимых мероприятий в качестве ведущего.

Обязанности: - Работа над конкурсом «ЛИЦА района»; - Формирование базы данных конкурсантов, работа с таблицами; - Работа и активное взаимодействие с молодежью до 45 лет; - Помощь в организации образовательных и развлекательных выездов; - Помощь в организации и проведении общественных мероприятий; - Организация конкурсных комиссий и другие разовые поручения. Ключевые результаты: - Организовал 2 образовательных выезда для участников конкурса; - Провел конкурсную комиссию; - Организовал 10 небольших мероприятий совместно с участниками конкурса «Лица района»; - Сформировал базу данных участников конкурса за несколько лет, которой ранее не было.

Обязанности: 1. Организация мероприятий: - Квесты для разновозрастной аудитории; - Тимбилдинги (в том числе для стажеров и работников Правительства Москвы); - Университетские субботы; - Квесты на городских площадках (Парк Горького); - Онлайн квизы. - Создание заданий для разных форматов (настольный/подвижный и т.д.); - Подготовка материалов для мероприятий; - Курирование мероприятий; - Составление и утверждение тайминга; 2. Работа с гугл-формами и таблицами; 3. Курирование чатов игроков во время провидения мероприятия; 4. Ведение социальных сетей проекта (группа Вконтакте, инстаграм); 5. Работа с партнерами (привлечение и удержание); 6. Работа с обратной связью от участников мероприятий. Ключевые результаты: - Сформировал команду проекта из 6 человек; - Внедрил проектный подход в процесс разработки мероприятий; - Запустил проект онлайн квизов в период пандемии. Провел более 25 квизов; - Сформировал будущую команду проекта из более чем 10 человек; - Привлекал от 5 до 10 партнеров на одно мероприятие; - Запустил социальные сети проекта.

Обязанности: - Организация культурно-досуговых мероприятий; - Актуализация баз данных; - Работа с резидентами, поиск партнеров и коммуникация; - Создание сценариев, сценарных планов и монтажных листов мероприятий; - Поиск арендаторов; - Анонсирование мероприятий и другие разовые поручения. Ключевые результаты: - Организовал 3 мероприятия, в которых приняли участие около 200 человек; - Привлек 10 партнеров в качестве спонсоров для одного мероприятия.

Обязанности: - Прием и регистрация абитуриентов; - Консультирование по вопросам поступления; - Создание базы данных поступающих. Ключевые результаты: - Внедрил новую систему по оптимизации хранения личных дел абитуриентов. Причина увольнения: срочный трудовой договор на определенный период.

Обязанности: - Регистрация круизных теплоходов; - Эксплуатация причалов; - Организация безопасного пребывания людей на причалах. Причина увольнения — срочный трудовой договор на определенный период.

Обязанности: - Продажа ТВ и интернет-услуг; - Общение с клиентами; - Заключение сделок. Ключевые результаты: - Получил сертификат о признании, перевыполнив месячный план продаж. Причина увольнения — разошлись в видении дальнейшего развития компании с вышестоящим руководством.