Оказания услуг по юридическому, кадровому, хозяйственному и административному обеспечению Группы компаний, руководство указанными подразделениями. Подчинение непосредственно владельцу холдинга. Единственный юрист в Группе компаний. Юридическое сопровождение: - оптимизация работы АХО, юридической и кадровой службы, - управление коллективом, распределение задач, - разработка стратегии по делам, ведущимся в юр. департаменте, - разработка и внедрение типовых форм документов, - согласование договоров, - работа с гос. контрактами, участие в подготовке конкурсных документаций 44 и 223 ФЗ, - оптимизация работы с дебиторской задолженностью, - разработка стратегий предотвращения возникновения убытков, - досудебное и судебное взыскание задолженности, работа с приставами и банками должников, - выполнение мероприятий по юридической и экономической безопасности, выявление и предотвращение рисков, - проведение внутренних расследований, - разработка методической, нормативно-правовой и иной документации, - разработка систем мотивации, - координация деятельности и обучение подчиненных сотрудников, проведение переговоров и урегулирование конфликтных ситуаций. Хозяйственное обеспечение: - подбор поставщиков/подрядчиков на конкурсной основе, - проверка надежности контрагентов, - проведение закупок с целью модернизации оборудования, программного обеспечения, мебели и автотранспорта, - оптимизация финансово-хозяйственной деятельности, - анализ рынка коммерческой недвижимости и подбор помещений при расширении деятельности, - согласование договоров с поставщиками, - контроль поставок и исполнения обязательств по заключенным договорам, - контроль наличие первичной документации по заключенным договорам, - контроль и обеспечение надлежащего содержания здания и территории, - претензионная работа, при нарушении условий договоров. Ведение кадрового делопроизводства: - подбор и разработка систем адаптации сотрудников, - подбор персонала для проектных работ, срочные трудовые договоры, договоры ГПХ, - проведение собеседований, - проверка благонадежности сотрудников и кандидатов, - работа с кадровыми агентствами и подрядными организациями в области предоставления персонала, - разработка и внедрение кадрового и гражданско-правового документооборота, - ведение КДП, в том числе в 1С. Оказание содействия в управлении отделом складской и транспортной логистики.

Работа по совместительству. Участие в рассмотрении экономических споров между юридическими лицами, вытекающих из различного рода договоров (купли-продажи, поставки, лизинга, оказания услуг и др.) спорах об изменении условий договоров, признании прав собственности, взыскании убытков, неисполнении условий договоров и пр.

Единственный юрист группы компаний. Разработка и внедрение стабилизационных мероприятий. 1. Разработка документов, регламентирующих деятельность компании. Разработка, описание, внедрение и контроль исполнения бизнес-процессов. 2. Участие в подборе персонала. Разработка должностных инструкций и систем мотивации для сотрудников. 3. Разработка типовых форм документов компании. Экспертиза и согласование не типовых договоров. 4. Участие в переговорах с клиентами по вопросам урегулирования различных ситуаций. 5. Организация претензионного и судебного производств. Анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных дел. 6. Представление интересов компании в правоохранительных органах, ФМС, судах общей юрисдикции и арбитражных судах. 7. Полное юридическое сопровождение деятельности группы компаний. Ведение корпоративной работы, регистрации и перерегистрация. Внесение изменений в учредительные документы, изменение наименований, видов деятельности. 8. Консультация руководителей/сотрудников по вопросам действующего законодательства. 9. Проверка надежности партнеров, контрагентов и сотрудников.

Разработка типовых форм документов. Согласование договоров и протоколов разногласий. Рассмотрение претензий. Консультирование по юридическим вопросам. Работа осуществлялась удаленно

1. Создание правового отдела с «0». Разработка НПА, регламентирующих деятельность компании/одела. Подбор персонала. Разработка системы мотивации для сотрудников отдела. 2. Разработка, описание, внедрение и контроль исполнения бизнес-процессов. Разработка типовых форм документов компании (договоров транспортной экспедиции, ВЭД, перевозки). Экспертиза договоров ГПХ. 3. Организация претензионного и судебного производств. Анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных дел. 4. Проведение мероприятий по контролю качества оказываемых услуг и минимизации ущерба компании. Выявление причин и выработка мер по исключению проблемных ситуаций. Встречи с партнерами/клиентами и совместная разработка инструкций и регламентов по улучшению качества услуг, в том числе инструкций по упаковке, креплению и погрузке грузов для клиентов и сотрудников компании. Разработка и внедрение внутренних документов и обучение сотрудников. 5. Участие в переговорах с клиентами по вопросам оптимизации работы и документооборота. 6. Представление интересов компании в судах общей юрисдикции и арбитражных судах, а так же иных государственных организациях. 7. Анализ, согласование и изменения поступающий договоров. 8. Разработка, регистрация и продажа товарного знака. 9. Внесение изменений в учредительные документы компании. 10. Проведение тендера по выбору страховой компании. Последующая работа со страховой компанией по страхованию груза/ответственности компании, возмещении ущерба. 11. Разработка и реализация системы Холдинга с участием оффшорных компаний. 12. Полное юридическое сопровождение деятельности группы компаний. 13. Консультация руководителей/сотрудников по вопросам действующего законодательства, норм и правил работы компании. 14. Проведение различных мероприятий по укреплению юридической и экономической безопасности группы компаний. В подчинении: Правовой отдел, служба безопасности.

1. Сопровождение предпринимательской деятельности компании: - анализ, разработка нормативно-правовых актов, инструкций, регулирующий деятельность компании; - анализ, поступающий в компанию договоров, согласование внесений изменения в договора. Составление соглашений о разногласиях. - подготовка и регистрация изменений в учредительных документах; - проведение работ по регистрации товарного знака; - получение лицензий на осуществление деятельности в сфере связи; 2. Судебно-претензионная деятельность: - получение и последующее рассмотрение претензий клиентов, сбор и анализ данных по претензиям; - составление заключения, подготовка и согласование ответов на претензии; - проведение расследований по факту ЧП, сбор и подготовка всех необходимых документов, для обращения в правоохранительные органы; - представление интересов компании в судах по спорам с контрагентами/клиентами компании, трудовые споры; 3. Проведение тендера по выбору страховой компании. Последующая работа со страховой компанией по страхованию груза/ответственности компании, возмещении ущерба. 4. Взаимодействие с правоохранительными и государственными органами. 5. Проведение переговоров с клиентами для решения проблемных, конфликтных ситуаций. 6. Выполнения функций Службы безопасности, проведение расследований, введение мер по исключению убытков и ЧП, сотрудничество с правоохранительными органами. 7. Консультация руководителя/сотрудников компании по вопросам действующего законодательства, норм нормативно-правовых актов компании.

1. Работа с заемщиками, региональными и муниципальными образованиями; 2. Подготовка, заключение и сопровождение договоров займа с организациями на региональном уровне; 3. Сопровождение договоров по реализации государственных программ поддержки малого предпринимательства, 4. Работа с договорами гарантии, в т.ч. государственной, договоров переуступки прав требования; 5. Подготовка, заключение и регистрация договоров залога недвижимого имущества, ценных бумаг; 6. Ведение дел в Арбитражном суде; 7. Работа по взысканию задолженности, в т.ч. по государственным гарантиям субъектов Российской Федерации;