Менеджер. Руководитель отдела: Организация процесса продаж, формирование отдела с нуля, адаптация новых сотрудников Планирование работы отдела: постановка задач и контроль их исполнения; Принятие участия в разработке и внедрении новых мотивационных программ, стратегий по увеличению объемов продаж, увеличения конверсии; Планирование продаж Аналитика и отчетность Еженедельные планерки Написание регламентов Написание скриптов Проведение собеседованием, обучение процессом работы, проведение тренингов, мотивация, создание позитива и благоприятной обстановке для продуктивной работы подчиненных, здесь и сейчас. Любимый фильм: "Волк с Волл-Стрит" Личные качества: Ответственность, внимательность, лидерские качества, высокая работоспособность, математический склад ума, умение работать с большим количеством информации, опыт руководства коллективом более 15 человек, работа в команде, работать на компанию. Чтение книг: психология, НЛП, работа по А. Фридману. Использовать это все в практике, стремление двигаться вперед, развиваться.

Менеджер по подбору персонала: проведение собеседования, привлечение и поиск новых заказчиков, переговоры, работа с НПФ, Работа с входящими, холодными звонками.