- Полное ведение участка «Расчет заработной платы» в программе 1С ERP по 19 юр.лицам. Штат 1000 человек. - Проведение всех видов начислений – оклады, сменный график, вахта. Все виды отклонений - неявки, отпуска (ежегодные, учебные, без оплаты), листы нетрудоспособности, командировки, премии, пособия, материальная помощь, увольнения, работы в выходные и праздничные, натуральный доход, призы, суточные, доходы учредителей, доплат к отпуску, больничному. Оформление совмещений. Работа с ГПХ и само занятыми; - Оформление всех видов удержаний по сотрудникам; - Оформление вычетов; - Расчет и проверка налогов и взносов; - Формирование, выгрузка ведомостей на выплату; - Расчет резерва отпусков; - Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы; - Расчеты при увольнении, отпуске, б/л с формированием ведомостей на выплату (ежедневно); - Работа с СФР - СЭДО (новый формат, старый формат) в Калуга Астрал. Отправка сведений о застрахованных лицах в ФСС; - Формирование всех справок для сотрудников; - Сдача отчетности в ФСС, ИФНС, ПФР и Статистику; - Ответы на требования ИФНС и фондов; - Помощь в ведении КДП - Обработка листов нетрудоспособности, извещений; - Разработка, корректировка внутренней, нормативной документации (ЛНА, ДИ, договора); - Обязательное консультирование персонала по возникающим вопросам; - Подготовка внутренней управленческой отчетности; - работа с авансовыми отчетами и путевыми листами.

• Полное ведение участка «Расчет заработной платы» в программе 1С ЗУП 8.3 (с перегрузкой в Бухгалтерия предприятия КОРП, редакция 3.0) по 200 обособленным подразделениям. Штат 2000 человек по трем Юр. лицам • Проведение всех видов начислений – оклады, сменный график, неявки, отпуска (ежегодные, учебные, без оплаты), листы нетрудоспособности, командировки, премии, пособия, материальная помощь, увольнения, натуральный доход, призы. • Оформление всех видов удержаний по сотрудникам; • Расчет и проверка налогов и взносов; • Формирование, выгрузка ведомостей на выплату; • Формирование итогового управленческого отчета для руководящего состава и учредителя в Турции • Расчет резерва отпусков; • Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы; • Расчеты при увольнении, отпуске, б/л с формированием ведомостей на выплату (ежедневно); • Отправка больничных листов в ФСС посредством СЭДО (новый формат, старый формат + Такском), отправка сведений о застрахованных лицах в ФСС; • Формирование всех справок для сотрудников; • Сдача отчетности в ФСС, ИФНС, ПФР и Статистику; • Ответы на требования ИФНС и фондов; • Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление приемов, переводов, увольнений, изменений окладов, отпусков, отгулов, неявок, простоев; • Оформление ВКС, иностранных граждан. Формирование отчетности для МВД • Ведение учета представления отпусков работникам, осуществление контроля за соблюдением графиков отпусков; • Формирование личных дел; • Ведение, хранение, учет и выдача трудовых книжек; • Обработка листов нетрудоспособности, извещений; • Разработка, корректировка внутренней, нормативной документации (ЛНА, ДИ, договора); • Обязательное консультирование персонала по возникающим вопросам; • Отчетность в центр занятости, работа со специалистом по охране труда по квотирование рабочих мест; • Подготовка, расчет и согласование бюджета на отдел с коллегами из Турции • Совместная с ГБ работа по организации учета по выдачи униформы сотрудникам. Расчет удержаний по форме из зп сотрудников • Работа с зарплатным проектом Азона (открытие, закрытие счетом, оформление и ведение ведомостей) • Работа с Биолинком

Ведение участка заработной платы (простая повременная, повременно-премиальная СОТ): начисление ЗП по 4 юр.лицам (200+ человек) аванса, отпусков, командировок, премий, увольнений. Оформление листков нетрудоспособности, пособий, расчетных листков, Т-61. Удержаний по исполнительным листам. Возмещение пособий за счёт средств ФСС. Составление графиков отпусков, ведение табеля учета рабочего времени, штатного расписания. Опыт с суммированным учетом рабочего времени. Полное ведение счетов 68.01, 69, 70, 71, 73, 76, 96 в 1С 8.3 ЗУП (с перегрузкой данных в бухгалтерские базы). Оформление справок (2НДФЛ, 182Н, справок для получения пособия по безработице, справки о доходах по форме банка, справок о неполучении пособий и т.п.), Работа с зарплатным проектом. Начисление и расчет дивидендов, НДФЛ с дивидендов (контроль применяемых ставок налога) Первичное согласование договоров с поставщиками/покупателями. Составление отчетности: РСВ, 6НДФЛ, 4ФСС, 2НДФЛ, подтверждение основного вида деятельности (работа с 90 счетом), среднесписочной численности, СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД, реестров прямых выплат ФСС, ПМ-торг, П-4 Работа с комиссионерами: проведение и проверка отчетов, сверки, возвраты и взаимозачеты услуг (включая Wildberries, Ozone и т.п.) Реализации товаров по ставке 0% - открытие паспортов сделки (при необходимости), ведение мероприятий валютного контроля, подбор и формирование пакета подтверждающих документов для предоставления в ИФНС по 4 разделу) Контроль взаимоотношений с покупателями, в том числе по договорам комиссии (сверки, контроль за соблюдением условий договоров), включая взаиморасчеты с крупными торговыми сетями (Ozone, Wildberries, Ашан/Атак, Тандер, Улыбка Радуги, группы компаний Х5). Оформление корректировочных счет-фактур. Контроль взаимоотношений с поставщиками. В том числе согласование и проведение акций, предоставления закрывающих документов (контроль менеджеров) Работа с первичными документами в системе ЭДО (Синердок, Диадок, Корус); Полное ведение 50 счета, (в том числе расчет лимита, смена ЭКЛЗ, есть опыт работы с экварингом), 51, 57. Полное ведение договоров займа с ежемесячным начислением процентов (58.03, 66 и 67 счета) Подготовка сопроводительных документов для оформления: кредитов, лизинга, факторинга. Работа с ФНС, ПФР, Росстат по вопросам выставленных требований, протоколов, штрафов (ответы на требования через Такском, разрешение конфликтов по телефону). Контроль сверок с бюджетом. Работы по факторингу с регрессом (платформа Альфа Финанс). Работа в 1С Документооборот 8 КОРП. По необходимости работа на других участках бухгалтерского учета и подготовка управленческий отчетов (по требованию).

УСНО(пониженный тариф) 6%,15% . Отчетность ФНС, ПФР, ФСС, Росстат. Учет ТМЦ, производственных запасов, операции по расчетам с поставщиками и покупателями, отслеживание дебиторской и кредиторской задолженности, сверки. Контроль правильности оформления первички. Оформление и учет командировочных расходов, составление авансовых отчетов. Весь спектр банковских операций (финансовый учет и анализ), работа с банк-клиентом (+ эквайринг). Кадровый учет, включая расчет заработной платы в полном объем (СОТ: простая повременная, повременно-премиальная, прямая-сдельная, сдельно-премиальная) штат — 150 человек. Включая расчеты: аванса, отпусков, командировок, премий, увольнений. Оформление листков нетрудоспособности, пособий, расчетных листков, Т-61. Удержаний по исполнительным листам. Возмещение пособий за счёт средств ФСС. Составление графиков отпусков, ведение табеля учета рабочего времени, штатного расписания. Кассовые операции. Оформление займов, дивидендов. Ведение ВЭД компании - полное документарное оформление. Опыт прохождения аудиторских, налоговых проверок. Составление и ведение управленческих отчетов.

УСНО, ОСНО, ФОТ. Отчетность ФНС, ПФР ,ФСС, Росстат. Полное ведение корейских импортеров, оформление и проведение импортных ТМЦ (расчет себестоимости), взаимодействие с декларантами и СВХ, составление импортных контрактов. Ведение поставщиков, покупателей - сверка, документооборот (включая книги покупок-продаж), планирование поставок, аналитическая отчетность для руководителя (инвесторов), планирование бюджета, полное ведение расчетных счетов компании (IBank, МДМ и ТРАСТ), контроль за проведением инвентаризаций. Внутренний учет и хозяйственные операции. Оптимизация налогообложения. Контроль налоговой проверки. Достижения: - Оптимизировано налогообложение компании УСН (Доход-Расход). Снижение показателей с 50% прибыли до 10-20%; - Полный взаиморасчет с корейскими партнерами. Налаживание стройного учета и контроля над импортом; - Налаживание политики ФОТ компании, уменьшение кадровой текучести; - Увеличение на процент инфляции «белой зарплаты» сотрудникам, без изменений ФОТ; - Внедрение 1С8.2 (вместо 1С7) без ущерба для деятельности предприятия и изменения показателей продаж. Внедрение Штрих-М на склады предприятий; - Помощь в получении большого кредита для открытия нового отдела и запуска новой направленной деятельности в предприятии; - Полное ведение всех счетов компании (освобождение руководителей от прямого финансового управления)

Ведение оперативного и бухгалтерского учета, ФЗП, первичная бухгалтерия, книги прокупок-продаж, отчетность в ПФР и ФСС, ведение складского учета ГСМ, поиск котировок (тендеров и открытых аукционов), непосредственное участие в аукционах и подготовка заявок для тендеров. Расчет чистой прибыли, ведение банк-клиента (IBank), выгрузки в 1С, АХЧ, авансовая отчетность и общая хозяйственная деятельность предприятия. Достижения: - Налаживание оперативного и непрерывного слежения за движением ГСМ в предприятии, контролем качества ГСМ; - Получение новых тендеров. Участие в успешных аукционах. Максимализация прибыли; - Сокращение расходов предприятия на присадки (сравнительный анализ); - Увеличение общих доходов предприятия – путем стабилизирования отношений с ключевыми клиентами; - Успешное прохождение камеральной проверки;

Внесение первичных данных в ОПЕРу, комплектация первичных документов для передачи в архив, подготовка пакета договоров для пролонгации, сверки, внедрение SAP Достижения: - Помощь внедрения в компанию новой системы учета SAP

Ведение первичной бухгалтерии, архив (составление, пополнение, ведение), организациясовещаний, АХЧ, кадровое ведение, обеспечение работоспособности орг. техники, раб. станций, пополнение и верстка веб-сайта компании и интернет рекламы, мини АТС, разработка и внедрение маркетинговых стратегий, помощь в выведении компании из кризиса. Достижения: - Внедрение 1С 8.2 Управление предприятием в компанию; - Составление и стабилизирование ведения архива деятельности предприятия за предыдущие 3 года; - Кадровые перестановки в компании. Увеличение штата менеджеров; - Замена аутсорсинговой бухгалтерской компании на кадрового главного бухгалтера; - Привлечение работы IT персонала в компанию; - Разработка успешного startup проекта поставки автомобилей для выведения компании из финансового кризиса; - Обновление дизайна и контента сайта компании www.smd-group.com - Помощь в проектирование рекламной стратегии компании.

Консультирование клиентов, ознакомление с продукцией компании, подписание договоров, обновления клиентских копий программ, презентации, промоакции, презентация на выставке, DM-маркетинг, поиск клиентов, первичная бухгалтерия, логистика продвижения, начальный маркетинговые стратегии, оформление сайта. Достижения: - Привлечение ключевых клиентов компании; - Проведение презентаций для ключевых клиентов; - Организация презентации компании на выставке; - Внедрение политики ДМ-маркетинга; - Проектирование дизайна сайта сайта.