1. Планирование и организация всех процессов магазина. 2. Обеспечение выполнения плана продаж, текущих показателей, контроль и обратная связь по итогам. 3. Своевременная отчетность по итогам магазина, анализ процессов и показателей в динамике, документооборот. 4. Контроль за предотвращением потерь, минимизация издержек, проведение инвентаризации и выявление причин недостач. 5. Взаимодействие с контрагентами: счета, договора, решение всплывающих вопросов. 6. Работа с товаром: прием, переброска, своевременная подтоварка магазина, мерчандайзинг, обеспечение необходимого запаса. Анализ динамики продаж по отдельным группам товаров. 7. Управление персоналом: найм, прием, обучение, мотивация, контроль за выполнением стандартов компании. 7. Проверка записей в книге отзывов и предложений и устранение жалоб. За время моей работы магазин продолжает держать планку и находится в числе ТОП магазинов сети, выполнение профессионального сервиса и большое количество постоянных счастливых покупателей. А также минимизация потереть товара, снижение процента по инвентаризации.

Обязанности: 1.Оперативное управление магазином. 2. Обеспечение выполнения плана продаж и ключевых показателей. 3. Ведение отчётности и документооборота: еженедельный и ежемесячный отчёт по итогам работы. 4. Взаимодействие с центральным офисом компании. 5. Финансовая работа: инкассация, з/п персонала, касса. 6. Работа с товаром: мерчандайзинг, приём товара, учёт ТМЦ, заказ товара, принятие решения по товарному ассортименту, анализ продаж. 7. Управление персоналом: учёт кадров, мотивация персонала, составление графиков, подбор персонала, адаптация, обучение с перспективой на дальнейшее повышение. 8. Разрешение спорных ситуаций, оперативное решение возникающих проблем, работа в условиях многозадачности.