Полное ведение HR процессов компании: - стратегия и аналитика - найм и подбор персонала - адаптация и онбординг - развитие и обучение - оценка персонала - корпоративная культура КДП не занималась!

Занимаюсь подбором персонала для разных компаний (проектно). Опыт закрытия различного рода вакансий: рабочие специальности, ИТР состав, менеджеры, IT специалисты, HR-менеджеры, бухгалтеры, снабженцы, бизнес-ассистенты, юристы, администраторы и т.д.

Массовый набор агентов по работе с недвижимостью. Размещение вакансий на специальных интернет площадках, проведение собеседований, обзвон и приглашение на собеседование, адаптация персонала, взаимодействие со стажерами, проведение обучения, ведения отчетности о проделанной работе. Открытия нового офиса, курирование деятельности офиса, выполнение поручений руководителя. Работа с действующим персоналом, усиление корпоративной культуры в компании, решение спорных ситуаций и вопросов.

Закрытие вакансий «менеджер по продажам, проектный менеджер, руководителя технического отдела». Обзвон холодной базы и отработка откликов, размещение вакансий на площадках, взаимодействие с кандидатами и заказчиком

Поиск HR менеджера, менеджера по работе с клиентами для компании. Составление вакансий, обзвон откликов, обзвон холодной базы, проведение телефонных интервью, проведение собеседований, взаимодействие с заказчиком, курирование кандидатов до трудоустройства.

Организация рабочего дня, ведение календаря, организация встреч, переговоров, заказ рекламы, ведение финансово-экономической отчетности, взаимодействие с продюсерами проекта, общение и взаимодействие с клиентами, работа с юридической документацией, ведение соц сетей.Выполнение срочных поручений, как рабочих так и личных.

Регистрация входящей, исходящей корреспонденции, отправление почты;ведение книги регистрации сообщений о преступлениях, учета уголовных дел, материалов проверок; ведение учёта вещественных доказательств приём,помещение и сохранность вещественных доказательств; финансово-экономические операции отдела, организация встреч, совещаний и приема граждан руководителем отдела, составление номенклатуры и ведение номенклатурных дел, ведение делопроизводства в электронной системе АИК «Надзор», исполнение поручений руководителя, подготовка проектов документации и отчетности о работе отдела, подготовка документов для передачи в архив, ведение архива.

Организация воспитательной работы, изучение психолого-педагогических особенностей личности учащихся и условий жизни учащихся.