Взаимодействие с представителем Клиента на уровне среднего менеджмента. Поднял % заявки на персонал с 40% до 60% от общей потребности клиента. Управление супервайзерами/координаторами объекта, младшими координаторами (общий выход линейного персонала до 80 человек в день) Формирование табеля учета рабочего времени Проведение сверки с Клиентом Формирование заявок на выставление счетов по оказанным услугам Оборот закрывающих документов по оказанным услугам. Формирование зарплатных (авансовых) ведомостей линейного персонала (выплаты 1 раз в неделю по всем проектам) Планирование брони в хостелах для проживания линейного персонала Получение и подтверждение заявок от Клиентов Заявки в КДП на оформление линейного персонала Внесение оперативной отчетности Работа в рамках плана продаж и затрат

Руководство командой продавцов-консультантов и мерчендайзеров 20-45 человек по всей России (адресная программа 400 магазинов) Выставление планов продаж в соответствии с целями компании (10% от всех продаж продавалось через магазины консультантов) Контроль выполнения планов продаж (среднее выполнение плана продаж 103%) Контроль выполнения маршрутов на еженедельной основе (все торговые точки категории "А" посещались не реже 4-х раз в месяц) Принятие мер по улучшению отзывов на электронных торговых площадках и сайтов отзывов (более 1500 опубликованных положительных отзывов) Контроль сбора необходимой отчетности Обеспечение персонала POS-материалами и необходимым оборудованием Анализ торговых точек на предмет эффективного размещения консультантов, по результатам корректировка адресной программы Подбор персонала (Финальное собеседование) Проведение полевых аудитов торговых точек на предмет качества работы продавцов-консультантов и мерчендайзеров Получение обратной связи от администрации торговой точки о работе сотрудников (95% персонала не имело замечаний по работе) Поиски мест для улучшения представленности продукции на территории магазина (стенды компании размещены на центральных проходах) Проведение "полевого обучения" консультантов и мерчендайзеров Разработка "полевых тренингов" для продавцов сетей Администрирование системы CRM Мониторинг действий конкурентов в торговых точках. Подготовка презентаций о работе промо-команды на еженедельных собраниях Ведение отчетности (табели, проверка правильности расчета бонусов сотрудников, статус по размещению POSM и торговому оборудованию) Решение административных вопросов

Руководство командой продавцов-консультантов и мерчендайзеров 15-30 человек Принятие мер по увеличению продаж (заказ товара, перемещение из других магазинов) Контроль выполнения планов продаж Контроль выполнения маршрутов на еженедельной основе Анализ торговых точек на предмет эффективного размещения консультантов Подбор персонала Ежедневный выездной контроль за работой продавцов-консультантов и мерчендайзеров Получение обратной связи от администрации торговой точки о работе сотрудников Ведение отчетности Оценка работы продавцов-консультантов Проверка отчетов полевого персонала Обеспечение продавцов-консультантов POS-материалами и необходимым оборудованием Решение административных вопросов Мониторинг действий конкурентов в торговых точках Проведение полевого обучения консультантов и мерчендайзеров. Составление маршрутов посещения т.т.

Руководство командой продавцов-консультантов и мерчендайзеров Принятие мер по увеличению продаж Контроль выполнения планов продаж Подбор персонала Ежедневный выездной контроль за работой продавцов-консультантов и мерчендайзеров Ведение отчетности Оценка работы продавцов-консультантов Проверка их отчетов персонала Обеспечение продавцов-консультантов POS-материалами и необходимым оборудованием Решение административных вопросов Мониторинг действий конкурентов в торговых точках Составление маршрутов посещения т.т.

Выкладка и контроль за соблюдением концепции представления товаров Принятие по увеличению продаж Реализация и поддержка всех проводимых промоакций по продуктам Philips Контроль за целевым использованием рекламного торгового оборудования Philips и состоянием рекламных элементов Обеспечение постоянного наличия продукта на полке Консультирование персонала ритейлера по техническим характеристикам и используемым технологиям товаров Составление отчетов о результатах проделанной работы и о расходовании рекламных материалов