Управление ценообразованием, определять правила и принципы ценообразования в рамках общей ценовой стратегии; Проводить мониторинг действующих цен на товары на предмет их соответствия рыночным; Инициировать/проводить мониторинг конкурентных цен; Анализировать результаты ценообразования; Загрузка данных в информационные системы; Взаимодействие и информационная поддержка смежных подразделений компании по вопросам ценообразования; Работа в SAP SRM ERP - система управления компанией. Работа с инструментом для проведения анализа конкурентной среды, проверки цен конкурентов/поставщиков - ProAnalytics

Ввод информации в базы данных; Ведение документооборота (подготовка Приложений, Спецификаций и прочей сопроводительной документации к договорам поставки, подготовка актов на премию, выгрузка отчетов); Взаимодействие с поставщиками, смежными отделами; Анализ ассортимента и цен конкурентов; Контроль наличия товара в сети; Выполнение поручений руководителя; Подготовка предложений в промо-план, утверждение, контроль его соблюдения.

встреча посетителей; прием и перераспределение телефонных звонков; прием, регистрация и распределение корреспонденции; ведение делопроизводства, подготовка и отправка документов; помощь в организации совещаний, переговоров (подготовка переговорных помещений и обеспечение их необходимыми материалами); выполнение поручений руководства; прием и оформление заявок от сотрудников на заказ пропусков, на обеспечение канцтоварами и т.д.; координация работы водителей и курьеров; работа со счетами административного отдела; работа с транспортными и почтовой службами.

В период существования организации в мои обязанности входило : -управление персоналом : развитие персонала, мотивация и адаптация ; -руководство в соответствии с действующим законодательством всеми видами деятельности организации ; - обеспечивала выполнение организацией всех обязательств перед поставщиками, заказчиками и банками; -организовывала производственно-хозяйственную деятельность организации; - принимала меры по обеспечению организации квалифицированными кадрами. Обеспечивала; -Законность, своевременность и правильность оформления документов, - Правильное начисление и перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в банковские учреждения. Осуществляла контроль за: - установлением должностных окладов работникам организации. - проведением инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств.

В обязанности офис - менеджера на предприятии входило: - отвечать на телефонные звонки, фиксировать и передавать служебную информацию генеральному директору и сотрудникам компании; - обеспечить документооборот компании: входящая и исходящая корреспонденция, регистрация, учет, хранение документов ; -готовить проекты писем, запросов и других документов, касающихся деятельности компании; -печатать служебные материалы и вести базу клиентов в CRM Битрикс24; - организовывать обеспечение офиса канцтоварами, расходными материалами и иными товарно-материальными ценностями, необходимыми для работы офиса. Организовывать их приемку, учет и выдачу. - осуществлять контроль за надлежащим состоянием офисного оборудования, коммуникаций; при выявлении неисправностей офисной оргтехники и иного оборудования вызывать специалистов для проведения ремонтных работ и иных видов технического обслуживания.

В обязанности на рабочем месте входило : - следить за наличием достаточного количества товара в торговом зале и при необходимости пополняТЬ его; - помогать покупателям при выборе товара, давать консультации покупателям по ассортименту товаров, предлагаемых к продаже в магазине, по потребительским свойствам и особенностям товаров; - принимать участие в стимулировании продаж определенных видов товара, в рекламных акциях магазина: обращать внимание покупателей на заданный товар путем размещения его на самых просматриваемых местах, путем дополнительных консультаций покупателей по особенностям и преимуществам данного товара и иным способом; - помогать директору или администратору магазина принимать товар; - осуществлять подготовку товаров к продаже; - следить за наличием ценников на товар, их верным размещением и правильным указанием всей информации в ценнике (наименование товара, цена, и т.д.); - участие в инвентаризации; - разрешать спорные вопросы с покупателями в отсутствие представителей администрации; - участвовать в проводимых для продавцов занятиях (обучении) по повышению уровня знаний по свойствам и особенностям продукции, мерчендайзингу товаров, работе на кассе и других знаний и навыков, необходимых в работе; - участие в проводимых в магазине собраниях коллектива.