Выстраивание и формирование корпоративной культуры, ценностей компании и вовлеченности всех сотрудников. Стратегическое планирование и внедрение программ корпоративной этики и культуры. Организация корпоративных мероприятий, привлечение сотрудников в участии. Обучение, тренинги Soft/Hard skills, консультирование, анализ. Участие в переговорах, себеседованиях, организация "Brain storm ", урегулирование споров, конфликтов, налаживание коммуникаций между сотрудниками всех позиций и отделов. Ежемесячный анализ уровня лояльности сотрудников к компании.

Empathy manager. Была единственным специалист по корпоративной культуре, отвечающим за эмпатию и атмосферу в офисе. Сопровождение и помощь в адаптации новым сотрудникам(технические специалисты, IT специалисты, специалисты отдела рекламаций, руководители и менеджеры высшего звена). Обучение, Welcom тренинги, психологическая поддержка. Налаживание коммуникации между сотрудниками и Топ-менеджерами. Активное участие в корпоративной жизни. Создала и внедрили в множество проектов, на повышение уровня лояльности и улучшения корпоративной культуры ("Great work place", "Best employers ", "Samsung my family " e.t.c) Организация праздников, ведение корпоративного журнала, проведение и организация ежемесячных премий и награждений. Проведение анализа уровня удовлетворённости сотрудников корпоративной культурой и атмосферой.