Обязанности: Организация работы персонала ( распределения задач на погрузочно-разгрузочном участке, контроль приемки, погрузки - выгрузки ТМЦ, соблюдение норм охраны труда, техники безопастности, проведение инструктажей) Ведение учета выполненных работ, учет материалов, участие в инвентаризациях Контроль за соблюдением норм первичных средств пожаротушения, норм охраны труда Соблюдение норм складских операций Обеспечение бригады инструментами и необходимыми СИЗ Устранение причин простоев Ведение табеля учета рабочего времени, составление отчетов о проделанной работе Распределение нагрузки и тоннажа на сотрудников Списание и оприходование ТМЦ и ГСМ

Обязанности: Контроль и соблюдения требований на объекте Обеспечение пожарной безопасности на объекте Контроль исправности средств пожаротушения Готовность к тушению возгорания Локализация возгорания Прием и сдача дежурства ( техники, пожарного оборудования, информация по объектам) Ведение отчетной документации(приказы, инструктажи, тех учеба) Оказания первой помощи Ликвидация последствий ЧС Соблюдения режима охраны труда Сдача нормативов Достижения: На второй вахте пройдено обучения по повышению квалификации по предложению непосредственного начальника, зачислен в кадровый резерв.

Контроль выполнения плана продаж торговых точек; сбор, анализ, прогнозирование финансовых результатов деятельности; промежуточный и итоговый контроль персонала; обучение нового и действующего персонала; составление графиков работы; ревизия торговых точек; еженедельные и ежемесячные отчеты; ведение документации; работа с 1С, MS Office, MS World; контроль выкладки товара и мерчандайзинга.

Обязанности: 1. Анализ продаж магазина по основным коммерческим показателям; 2. Контроль товарооборота торговой точки; 3. Управление и влияние на индивидуальные показатели сотрудников; 4. Проведение обучения/стажировки персонала; 5. Организация бесперебойной работы: (составление графиков, ведение собраний, организация обучающих тренингов, ведение документации, взаимодействие с контролирующими органами; взаимодействие с центральной функцией, ведение промежуточной и итоговой отчетности по бизнес-процессам); 6. Мерчандайзинг, проведение инвентаризации; 7. Контроль ситуации у конкурентов. Достижения: 1. На 4-ый месяц работы в должности Директора Магазина вышел на положительную рентабельность торговой точки, в последующих месяцах показывал положительную динамику показателя; 2. На 6-ой месяц торговой точке была присвоена категория выше (с СС присвоена BB), за что был переведен на другой магазин c более высокими показателями (BACA), на 3-ий месяц торговой точке присвоена самая высокая категория VIP; 3. За время работы в компании попал в ТОП-200 лучших продавцов России и ТОП-100 в Golden Club Лучших директоров России.