Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (КПД) Приём, перевод и увольнение сотрудников Оформление и сопровождение мобилизации сотрудников Поиск и подбор персонала Закрытие вакансий линейного персонала. Ведение табеля учёта рабочего времени (закрытие табеля) Организация командировок: приобретение авиа- и ж/д билетов бронирование гостиниц Адаптация сотрудников (onboarding) Работа в 1С (версии 2.0 / 3.0) Работа с системами учёта рабочего времени (WFM) Знание трудового законодательства (Еңбек)

Подбор персонала. Ведения программы ЗУП 1C штат более 300 сотрудников (составление табелей сотрудников, прием, увольнение, отпуска, кадровое перемещение), законодательные и нормативно-правовые акты, касающиеся организации делопроизводства в организации и учете движения личного состава, оформления пенсионных дел, ведение и хранение трудовых книжек и личных дел работников организации, подготовка дел к сдаче в архив; - трудовое законодательство; - структура и штат компании; - кадровое делопроизводство, порядок учета движения кадров и составление отчетности; - порядок установления наименования профессий рабочих и должностей служащих, общего и непрерывного стажа определенной работы, льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам; - порядок ведения банка данных о персонале компании. Внесение в единную базу Enbek.kz

Ведения программы ЗУП штат боле 2000 сотрудников (составление табелей сотрудников, прием, увольнение, отпуска, кадровое перемещение, ведение реестра), законодательные и нормативно-правовые акты, касающиеся организации делопроизводства в организации и учете движения личного состава, оформления пенсионных дел, ведение и хранение трудовых книжек и личных дел работников организации, подготовка дел к сдаче в архив; - трудовое законодательство; - структура и штат компании; - кадровое делопроизводство, порядок учета движения кадров и составление отчетности; - порядок установления наименования профессий рабочих и должностей служащих, общего и непрерывного стажа определенной работы, льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам; - порядок ведения банка данных о персонале компании. - Ежедневное заполнение приложения Attachment_1,3 ТСО изоляция, компенсация.

Ведения программы ЗУП штат более 700 сотрудников (составление табелей сотрудников, прием, увольнение, отпуска, кадровое перемещение), законодательные и нормативно-правовые акты, касающиеся организации делопроизводства в организации и учете движения личного состава, оформления пенсионных дел, ведение и хранение трудовых книжек и личных дел работников организации, подготовка дел к сдаче в архив; - трудовое законодательство; - структура и штат компании; - кадровое делопроизводство, порядок учета движения кадров и составление отчетности; - порядок установления наименования профессий рабочих и должностей служащих, общего и непрерывного стажа определенной работы, льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам; - порядок ведения банка данных о персонале компании.

- Ежедневный отчет о выходе/невыходе на работу, расположение по постам сотрудников (количество, отработанные часы, причина невыхода, количество открытых постов); - Ежедневное заполнение табелей сотрудников и работа с программой «Navregion»; - Подготовка отчета о проделанной работе в конце вахты; - Изготовление журналов; оформление заявок на изготовления/аннулирования пропусков (бейдж) и на доступ к объектам; - Другие административные задания по запросу руководителя.

Мониторинг: Круглосуточное или сменное наблюдение за периметром и внутренними помещениями, использование системы. Реагирование: Немедленное обнаружение нестандартных, подозрительных ситуаций и оперативное информирование руководства Объект Карабатан Вахта 14/14

Встреча и сопровождение клиентов . Входящие и исходящие звонки. Ведение записи. Расчет клиентов. Строгий контроль за соблюдением чистоты и порядка в офисе. Урегулирование конфликтных ситуаций. Контроль за дисциплиной персонала.

- Контроль и ведение регистров пациентов, выдача и прием карт больных пациентов, телефонный оператор; - Поддержка чистоты с надлежащей дисциплиной.