Организация и контроль деятельности отделов: кадры, закупки, административно-хозяйственный, бухгалтерия, информатизации Планирование деятельности и опреративное реагирование на посталвенные задачи Анализ, учет и развитие внебюджетной деятельности Работа с обращениями граждан Разработка положений и инструкций Контроль заключения хозяйственных договоров, ведение претензионной работы

Координация деятельности 8 колледжей, в ходящих в состав Учебно-производственного объединения "Промышленное оборудование и системы связи" Организация участия в выставках, конгрессах, форумах и т.д. Организация семинаров, круглых столов и др., участие представителей колледжей в проектах города Анализ показателей деятельности колледжей, ведение статистики показателей и учет рейтинг в городе Планирование работы отдела и взаимодействия колледжей

(на время декретного) Основные обязанности: • Организация и контроль работы шести отделов • Организация учебно-воспитательной (культурно-массовой, внеклассной) работы • Принятие мер по сохранению контингента обучающихся • Проведение регулярного мониторинга посещаемости обучающимися занятий • Осуществление общего руководства и контроля за работой стипендиальной комиссии • Организация работы по реализации планов перспективного развития, комплексного плана учебно-воспитательной работы на каждый учебный год • Организация подготовки и проведения внешних мероприятий по развитию профессионального обучения, обмена опытом и т.д. • Обеспечение своевременного составления установленной отчетной документации для внутреннего пользования и в вышестоящие организации • Осуществление контроля за качеством учебно-воспитательного процесса по направлению дополнительного образования • Организация просветительской работы для родителей (лиц, их заменяющих) • Организация текущего и перспективного планирования деятельности Колледжа по профориентационной работе • Организация рекламной компании по привлечению молодежи в Колледж • Организация экскурсий для школьников и их родителей по мастерским, лабораториям и кабинетам Колледжа в рамках дней открытых дверей • Курирование работы приемной комиссии по приему и хранению документов поступающих • Организация мероприятий по вопросам профилактики правонарушений студентов • Осуществление взаимодействия служб и подразделений колледжа, обеспечивающих воспитательный процесс, представителей общественности и правоохранительных органов • Разработка методических документов, обеспечивающих воспитательный процесс, нормативные документы для участников воспитательного процесса, воспитательную программу Колледжа и фрагменты стратегических документов

• Проведение психологического обследования студентов (наблюдение, тестирование) • Психологическое консультирование студентов, родителей, преподавателей • Проведение групповых тренингов студентов и преподавателей • Методическое обеспечение профессиональной деятельности • Помощь абитуриентам в выборе профессии • Консультирование абитуриентов и их родителей при выборе специальности (профессии) в колледже • Организация работы приемной комиссии и проведения вступительных экзаменов • Ведение документооборота приемной комиссии

• Выявление лучших практик инновационной деятельности и распространение в колледжах города Москвы с учетом специфики отраслей городского хозяйства. • Разработка, экспертиза и сопровождение инновационных образовательных программ подготовки кадров в колледжах. • Разработка и участие в реализации образовательных программ в системе повышения квалификации, переподготовки и подготовки специалистов в области инновационного образования и управления. • Разработка тематики и участие в организации и проведении научно-практических конференций, семинаров, конкурсов, тренингов, мастер-классов, методических совещаний и других подобных мероприятий. • Организация консалтинга, в том числе, с использованием Интернет-технологий, по вопросам разработки и внедрения инноваций в деятельность образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования. • Участие в разработке и реализации мероприятий, направленных на развитие системы целевой подготовки кадров. • Участие в анализе учебно-программной документации, дидактических материалов, рецензирование методических материалов, разработанных учреждениями профессионального образования. • Руководство отделом, 5 чел.

• Организация итоговой аттестации выпускников факультета; • Составление учебных планов; • Мотивация преподавателей, студентов и выпускников; • Анализ и контроль проведения итоговой аттестации выпускников; • Руководство отделом, 7 чел.

• Разработка стратегии развития проектного отдела; • Разработка регламентирующей документации; • Разработка системы оплаты труда сотрудников; • Организация работы с клиентами; • Разработка и утверждение системы мотивации сотрудников; • Разработка, согласование и утверждение графиков работы; • Осуществление системного контроля за эффективностью работы сотрудников; • Формирование кадрового резерва; • Руководство отделом, 3 чел (более 300 внештатных сотрудников).

• Организация учебного процесса; • Составление учебных планов; • Организация итоговой аттестации выпускников факультета; • Мотивация преподавателей, студентов и выпускников; • Анализ и контроль проведения итоговой аттестации выпускников; • Контроль эффективности работы сотрудников; • Распределение студентов по группам; • Разрешение спорных и проблемных ситуаций; • Руководство отделом, 10 чел.

• Составление учебных программ по дисциплинам, факультативам; • Контроль текущей и итоговой успеваемости учащихся; • Организация итоговой аттестации выпускников; • Классное руководство; • Организация воспитательной работы учащихся; • Мотивация родителей и учащихся; • Разрешение спорных и проблемных ситуаций.