Развитие базы клиентов; обеспечение выполнения плана по объему продаж; ведение переговоров, презентация продукции; заключение договоров поставки; сбор дебиторской задолженности; соблюдение стандартов мерчандайзинга в торговых точках.

- поиск и привлечение клиентов; - переговоры, консультации, заключение договоров с заказчиками; - контроль маркетинга и рекламы партнеров; - мониторинг конкурентов (цены, ассортимент, рекламная деятельность); - создание отчетов по результатам исследований; - открытие новых точек продаж компании и контроль их деятельности; - участие в выставках и конференциях; - обучение персонала заведений.

Поддержание положительного имиджа производителя товара, обеспечение благоприятных условий для продвижения товара на потребительский рынок; осуществление сбора информации, характеризующей конъюнктуру конкретного сектора рынка, анализ тенденции развития; разработка стратегии и системы представления интересов организации на вверенной территории; проведение переговоров с потенциальными и существующими клиентами по вопросам заключения договоров и их выполнению; консультирование клиентов по вопросам потребительских характеристик товаров, которые способствуют удовлетворению потребностей конечных покупателей; осуществление ведения и развития существующей клиентской базы, поиск новых клиентов; отслеживание сумм и сроков оплаты по заключенным договорам; осуществление контроля за своевременной поставкой товара в торговые точки; оперативное реагирование на претензии клиента по количеству и качеству поставляемого товара согласно условиям заключенных договоров; выявление причин нарушений клиентами условий договоров, принятие мер по их устранению и предупреждению этих причин.

Постановка задач, распределение обязанностей работников; Оценка качества работы каждого сотрудника; Организация учебного процесса, знакомство новых сотрудников с политикой предприятия; Объективный анализ работы сотрудников, присутствие на переговорах с клиентами для наблюдения за профессиональным поведением работников; Контроль графика работ, расстановка персонала с учетом штатного расписания предприятия; Формирование дружелюбной атмосферы в коллективе, способность избегать конфликтных ситуаций; Передача информации об увольнении сотрудников руководству; Ведение переговоров с ключевыми партнерами; Проверка наличия у рабочих материально-технических и информационных ресурсов, необходимых для работы; Обеспечение взаимодействия коллектива со всеми подразделениями предприятия; Определять требования к кандидатам во время принятия на работу, принимать участие в выборе претендентов на вакантную должность; Устранение причин, которые могут повлиять на ухудшения качества выполняемых работ; Составление отчетности перед начальством.

Развитие базы клиентов; обеспечение выполнения плана по объему продаж; ведение переговоров, презентация продукции; заключение договоров поставки; сбор дебиторской задолженности; соблюдение стандартов мерчандайзинга в торговых точках.