1. Организация работ отдела; 2. Планирование работы отдела; 3. Обеспечение координации работы отдела и сотрудничества с другими структурными подразделениями; 4. Контроль за качеством и своевременностью выполнения поставленных задач. А также: создание и разработка баз потенциальных клиентов, поиск и привлечение, проведение переговоров, финансовый анализ состояния заемщика, оформление, подготовка кредитной документации, сопровождение сделок. Активные продажи банковских продуктов (комплексное банковское обслуживание, РКО, депозиты юридических лиц и пр.). Обучение сотрудников подразделения по вопросам кредитования, координация и управление имеющимися ресурсами в соответствие с бизнес-потребностями; участие в отборе кандидатов на вакантные позиции в Филиале, обучении, аттестации, курирование деятельности; оценка эффективности сотрудников; координация и контроль соблюдения сотрудниками Филиала всех внутренних процедур; консультирование клиентов по вопросам банковского обслуживания, продуктов и услуг банка, тарифов и ставок, специальных программах, новых продуктов, ключевых положений договоров и других документов; выявление потребностей клиентов и предложение продуктов банка в соответствии с их нуждами; контроль за величиной кредитного портфеля, оценкой существующих рисков; формирование отчетных форм, требуемых в процессе деятельности работника; выполнение иных заданий и поручений, поставленных руководством.

Создание и разработка баз потенциальных клиентов, поиск и привлечение, проведение переговоров, финансовый анализ состояния заемщика, оформление, подготовка кредитной документации, сопровождение сделок. Работа с просроченной задолженностью, подготовка и проведение реструктуризации, активные продажи банковских продуктов (комплексное банковское обслуживание, РКО, депозиты юридических лиц и пр.). Исполнение обязанностей начальника управления кредитования МБ/регионального управляющего по работе с предпринимателями: организация и контроль работы подразделения; осуществление работы подразделения с ключевыми клиентами МБ; обучение сотрудников подразделения по вопросам кредитования, координация и управление имеющимися ресурсами в соответствие с бизнес-потребностями; участие в создании и осуществлении бизнес-плана по малому бизнесу Филиала; участие в отборе кандидатов на вакантные позиции в Филиале, обучении, аттестации, курирование деятельности; оценка эффективности сотрудников; координация и контроль соблюдения сотрудниками Филиала всех внутренних процедур; консультирование клиентов по вопросам банковского обслуживания, продуктов и услуг банка, тарифов и ставок, специальных программах, новых продуктов, ключевых положений договоров и других документов; выявление потребностей клиентов и предложение продуктов банка в соответствии с их нуждами; предварительная оценка всех кредитных заключений сотрудников Филиала для определения соответствия нормативам и стандартам, согласно внутренним документам Банка; контроль за величиной кредитного портфеля, оценкой существующих рисков; формирование отчетных форм, требуемых в процессе деятельности работника; выполнение иных заданий и поручений, поставленных руководством.

Предполагаемые обязанности: Создание и разработка баз потенциальных клиентов, поиск и привлечение, проведение переговоров, финансовый анализ состояния заемщика, оформление, подготовка кредитной документации, сопровождение сделок. Работа с просроченной задолженностью, подготовка и проведение реструктуризации, активные продажи банковских продуктов (комплексное банковское обслуживание, РКО, депозиты юридических лиц и пр.). Исполнение обязанностей начальника управления кредитования МБ/регионального управляющего по работе с предпринимателями: организация и контроль работы подразделения; осуществление работы подразделения с ключевыми клиентами МБ; обучение сотрудников подразделения по вопросам кредитования, координация и управление имеющимися ресурсами в соответствие с бизнес-потребностями; участие в создании и осуществлении бизнес-плана по малому бизнесу Филиала; участие в отборе кандидатов на вакантные позиции в Филиале, обучении, аттестации, курирование деятельности; оценка эффективности сотрудников; координация и контроль соблюдения сотрудниками Филиала всех внутренних процедур; консультирование клиентов по вопросам банковского обслуживания, продуктов и услуг банка, тарифов и ставок, специальных программах, новых продуктов, ключевых положений договоров и других документов; выявление потребностей клиентов и предложение продуктов банка в соответствии с их нуждами; предварительная оценка всех кредитных заключений сотрудников Филиала для определения соответствия нормативам и стандартам, согласно внутренним документам Банка; контроль за величиной кредитного портфеля, оценкой существующих рисков; формирование отчетных форм, требуемых в процессе деятельности работника; выполнение иных заданий и поручений, поставленных руководством. Запланированный запуск программы кредитования не состоялся. Произошло увольнение по соглашению сторон.

Создание и разработка баз потенциальных клиентов, поиск и привлечение, проведение переговоров, финансовый анализ состояния заемщика, оформление, подготовка кредитной документации, сопровождение сделок. Работа с просроченной задолженностью, подготовка и проведение реструктуризации, активные продажи банковских продуктов (комплексное банковское обслуживание, РКО, депозиты юридических лиц и пр.). Исполнение обязанностей начальника управления кредитования МБ/регионального управляющего по работе с предпринимателями: организация и контроль работы подразделения; осуществление работы подразделения с ключевыми клиентами МБ; обучение сотрудников подразделения по вопросам кредитования, координация и управление имеющимися ресурсами в соответствие с бизнес-потребностями; участие в создании и осуществлении бизнес-плана по малому бизнесу Филиала; участие в отборе кандидатов на вакантные позиции в Филиале, обучении, аттестации, курирование деятельности; оценка эффективности сотрудников; координация и контроль соблюдения сотрудниками Филиала всех внутренних процедур; консультирование клиентов по вопросам банковского обслуживания, продуктов и услуг банка, тарифов и ставок, специальных программах, новых продуктов, ключевых положений договоров и других документов; выявление потребностей клиентов и предложение продуктов банка в соответствии с их нуждами; предварительная оценка всех кредитных заключений сотрудников Филиала для определения соответствия нормативам и стандартам, согласно внутренним документам Банка; контроль за величиной кредитного портфеля, оценкой существующих рисков; формирование отчетных форм, требуемых в процессе деятельности работника; выполнение иных заданий и поручений, поставленных руководством.