Ведение кадрового делопроизводства, приём, увольнение, переводы, предоставление всех видов отпусков, повестки (суд, воен. сборы). Формирование личных дел на работников, ведение трудовых книжек, карточка формы Т-2, изменение персональных данных. Работа с численностью персонала более 3000 человек.

Прием, увольнения, переводы, отпуска, оформление листков нетрудоспособности, штатное расписание, табель учета рабочего времени, карточка формы Т-2, ведение трудовых книжек, составление графика отпусков, подбор персонала, воинский учёт.

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнения, отпуска, переводы, оформление листков нетрудоспособности), штатное расписание, табелт учета рабочего времени, отчетность П-4 НЗ, СЗВ-М, СЗВ-ТД, работа с численностью более 700 человек.

Ведение учета личного состава и кадрового делопроизводства, прием, увольнение, отпуска, переводы, формирование личных дел на работников, ведение трудовых книжек, воинский учёт, оформление листков нетрудоспособности, своевременный подбор персонала и закрытие вакансий, формирование кадрового резерва, работа с численностью персонала более 600 человек. Отчетность по кадрам.

Работа с текущей документацией, составление приказов, протоколов различных заседаний, ведение переписки: внешней и внутренней.