3-7 юр.лиц. ОСНО. В 4х юр.лицах в единственном лице, в 3х с бухгалтером на первичке. Постановка деятельности с нуля (2шт), Восстановление учета (3шт.), постановка учета и его ведение. Ведение без восстановления, поддержание учета (1 шт.). Конвеер по созданию юр лиц внутри одной группы компаний.

Изначально было 4 юр.лица - 3 на УСН, 1 на ОСНО. С 08.25 - 3 юр.лица. Полное ведение учета. 1 подчиненный. Работал менее месяца. ВЭД (импорт, экспорт), 0 ставка НДС, маркетплейсы (Озон, РВБ, Яндекс Маркет, Сбермегамаркет), свой интернет магазин. Восстановление учета по всем компаниям. Прохождение аудита за 2024 год и 1/2 2025, подготовка к аудиту за 2025. Пересдача отчетности за 2024 год. Бухгалтерский учет, налоговый учет, ЗУП, УТ, Битрикс, настройка бизнес процессов. Коммуникации с налоговыми органами. Причина ухода - перманентные переработки без оплаты, отказ от изменения оклада после окончания испытательного срока, несмотря на оффер. Текучка в бухгалтерии (нанимают на низкие оклады сотрудников и дают огромные объемы - люди уходят). Территориальное расположение офиса.

3 юр лица (2 ОСНО, 1 УСН). Внутренний аудит налогообложения за 3 года, методология. ВЭД (в малом объеме), розница, опт. Причина ухода - сложность в разделении обязанностей с финансовым директором, которая ранее была главным бухгалтером в данной компании.

Приобрела франшизу на тендерное сопровождение. Работа с клиентами. Холодные звонки в том числе.

ВЭД (импорт Корея, Китай и др., экспорт и, соответственно, нулевой НДС и отчетность по нему). Полный спектр бухгалтерского, кадрового и налогового учета на ОСНО 2х юридических лиц. Совокупный доход 2млрд. Восстановление учета за 5 лет, сверки с налоговой, пересдача всей отчетности, приведение данных в соответствие. Внедрение новых 1С бухгалтерия, 1С управление торговлей, реанимация 1С ЗУП. Ведение всех участков работы бухгалтерии в единственном лице (50% времени - часто меняются работники). Управленческий учет.

Деятельность 12 юридических лиц - Кипр, БВО, Лихтенштейн, Франция, Монако - (контроль за правильностью отражения данных и расчет налогов, проверка деклараций и аудиторских заключений 20145-2021). Пассивный доход (дивиденды, доходы и расходы от кредитования). Ситуация с Украиной изменила возможности компании. Домашний офис бизнесмена из Форбс Украины.

Полный функционал (кадры и расчет зп на аутсосинге), отчетность по ИФРС в Германию на месячной основе. Оптовые продажи, комиссионные продажи/покупки, ВЭД, 13 магазинов розничной торговли (обособленные подразделения без выделения отдельных балансов) по РФ и 17 коронеров на комиссии откроются в ближайшее время.

Полный функционал главного и прочих бухгалтеров, кадровое делопроизводство - 5 юр лиц (ООО, УПД и ИП)

Выполнение функций главного бухгалтера, HR, подготовка налоговой и управленческой отчетности, ВЭД, работа в 1С 8.3 Бухгалтерия, ЗУП, SAP Business one - Параллельный учет в двух программах. Закрытие месяца. Закрытие года до 15.01. Финальный аудит за прошедший год до 20.01. Финансовая отчетностью Бюджетирование. ООО со 100% иностранными инвестициями. ОСНО.

Обязанности: Ведение бухгалтерского и налогового учета. Разработка и внедрение всех внутренних политик компаний, решение прочих текущих вопросов, согласование организационных вопросов с руководством компаний. Составление отчетности по Российским и Международным стандартам. ВЭД. Раздельный учет по НДС. НДС налогового агента. YTB по проектам.

Обязанности: Самостоятельное ведение и контроль за ведением (1 помощник) бухгалтерского, налогового, финансового и кадрового учета. Бюджетирование. Координация денежных потоков. ВЭД. Разработка и внедрение всех внутренних политик компаний, решение прочих текущих вопросов, согласование организационных вопросов с руководством компаний. Составление отчетности по Российским (ежеквартально) и Международным стандартам (на ежемесячной основе в сроки за 3 дня до окончания текущего месяца. Финансовый год полностью закрывался 30 декабря). В течение месяца в головной офис компании предоставлялся ряд кадровых и прочих аналитических отчетов и прогнозов. Юридическое консультирование, составление договоров и прочей документации. Внутренний контроль. Учет в представительстве был оставлен на уровне действующего юридического лица с активной деятельностью (поскольку я более 20 лет отработала в активно бизнесе), что также было отражено в аудиторских заключениях. С 1.01.2011 года по 18.07.2011 года – параллельное – временное замещение Главы представительства (на период поиска нового главы представительства). Причина ухода: Смена владельцев и руководства, изменение требований. Введение дополнительных административных функций и отказ в найме помощников, вакансии на которых были одобрены за 2 года до моего ухода.

ООО «РМА Сервис» (Компания относится к международному Холдингу - ТМФ Групп, www.tmf.group.com (Услуги по бухгалтерскому учету)) - Руководитель группы по работе с клиентами Должностные обязанности : Ведение бухгалтерского и налогового учета, бюджетирование, координация денежных потоков, составление отчетности по Российским и Международным стандартам, разработка внутренних политик компаний, решение прочих текущих вопросов, согласование организационных вопросов с руководством компаний (4 клиента: 2 - Великобритания, 2 - США). В подчинении - 3 сотрудника ТМФ и координация вопросов учета с 15 сотрудниками компаний-клиентов.

Вид деятельности - прямые продажи - от компании дистрибьюторам - физическим лицам – по политике компании. Должностные обязанности: контроль за всеми аспектами бухгалтерской и финансовой деятельности в соответствии с Российскими стандартам учета и ГААП, Разработка и Введение Внутренних Процедур и Политик Налоговая отчетность. Планирование и бюджетирование. SOX. Составление отчетности по Российским и Международным стандартам. Постоянная сверка данных, отраженных в программе Оракл с данными в Экселе и программе 1С (где происходил учет основных средств и движение ТМЦ. Восстановление бухгалтерского учета и пересдача налоговой отчетности за период 2004-2006. Налоговый аудит за период 2004-2006. В подчинении – 10 человек.

• Организация и руководство всех аспектов деятельности по бухгалтерским и налоговым вопросам (AR, AP, FA and Depreciation, Payroll, Expenses); • Организация бизнес процессов между бухгалтерией и прочими департаментами Дилерского Центра и Холдинга (Головного офиса). • Создание внутренних (для каждого департамента и бизнес процесса) Политик и процедур, а также Бухгалтерскую и Налоговую политики, контроль за внедрением и поддержанием работы утвержденных политик; • Бюджетирование и планирование; • Контроль за подготовкой и сдачей налоговой отчетности по Российским стандартам и управленческой отчетности в Головной офис компании (IAP); • Анализ факторов, влияющих на текущее состояние всех бизнес процессов (доход, себестоимость, прочие расходы и обоснование финансовых рекомендаций (на ежемесячной основе и по запросу (чаще); • Контроль за управлением складом (постоянный - внутренний аудит и ежегодные инвентаризации); • Координация с вешними аудиторами компаниями, согласования процесса проведения проверок и помощь компании в согласовании рекомендаций и решений вешнего аудита); • Обучение, развитие и мотивация сотрудников бухгалтерии для достижения максимальной эффективности в работе и повышения профессионального уровня сотрудников, • Прочее (Периодическое замещение Директора Дилерского центра). В постоянном подчинении находилось 8 человек. Причина ухода - время, затрачиваемое на дорогу (3-4 часа ежедневно). У меня остались самые теплые воспоминания.

Должностные обязанности в холдинге: Консультирование по вопросам бухгалтерского учета и налогообложения. Внутренний Аудит. Создание, контроль за внедрением и работой Внутренней и Учетной Политики (корпоративного стандарта) для всех компаний холдинга. Оценка деятельности прочих компаний (бизнес проектов холдинга) . Бизнес проекты, в которые я вовлечена: Интернет-магазин "ОЗОН" (розничная и оптовая торговля) (в качестве Финансового Директора – 90% рабочего времени), Инженеринговая компания "иКселератор" (услуги, продажа программного продукта) – (5% рабочего времени) и некоторые другие (5% рабочего времени). Должностные обязанности в ООО «ОЗОН» (Интернет-магазин – www.OZON.ru): • Организация и контроль ведения Бухгалтерского и Налогового учета в ООО. (Я также руководила процессом восстановления финансовой документации за период с 1998-2000 годы); • Создание Внутренней Административно-Финансовой Политики компании; • Учетная политика (Разработка и внедрение методологии учета в ООО); • Внутренний Аудит; • Перевод данных Российского учета в соответствие с Западными стандартами; • Отчетность в соответствии с Российскими и Западными стандартами; • Бюджетирование; • Организация кадровой службы; • Организация работы склада; • Разработка рабочих процедур для всех отделов ООО. • Организация документооборота в ООО. • Внедрение финансово-управленческих программ (ранее 1С, в процессе внедрения - Аксапта). • Полномочна контролировать более 200 (двух сотен) сотрудников. Причина ухода: Инвестиционный проект (Холдинг) был открыт на определенную ресурсную базу, которая подошла к концу. Все проекты развивались независимо. Отпала необходимость в структуре.

ЗАО «БелкомРус», ЗАО «МКТ», Представительство “Белком Инкорпорейтид ” США, филиалы в городах Сочи, Новосибирск, Ставрополь, Казань, а также в республике Туркменистан — Телекоммуникации/связь Все аспекты финансовой деятельности в соответствии с Русской и Западной системой Учета. Бюджетирование. Налогообложение. Внутренний Аудит. (Организовала и контролировала восстановление бухгалтерской документации за период с начала деятельности компании). Руководила работой бухгалтерии, состоящей из 6 человек (в Москве).

Обязанности: Все аспекты финансовой деятельности в соответствии с Российскими и Западными Системами Бухгалтерского учета. Планирование и бюджетирование. Налоги (расчеты и предоставление отчетности в Российские Налоговые органы и Фонды). Российская система - от кассы до баланса. Западная - трансформация отчетности (Баланс, отчет о прибылях и убытках, отчет о движении денежных средств, различные формы отчетности по расходам, кассовым и банковским операциям, аналитические формы отчетности, детальный анализ доходов компании. Контроль Продаж. Составление, согласование и контроль за исполнением договоров с покупателями. Складской документооборот. Согласование таможенных вопросов и сверка взаиморасчетов с таможенными органами. Причина ухода: Кризис 1998 года сильно сказался на бизнесе. В целом - очень приятное воспоминание о компании и ее руководстве. Очень жаль, что все так сложилось для компании.

11.94-02.97- Главный бухгалтер Должностные обязанности: В дополнении к описанным ниже (обязанностям помощника финансового Директора) - предоставление отчетности в головной офис компании (Главная книга, Баланс, Отчет о прибылях и убытках. Бюджетирование и планирование. В подчинении находилось 2 человека. 07.93-11.94- Помощник Финансового Директора Должностные обязанности: Расчеты по банку (платежи и поступление - AP, AR); Кассовые операции; Основные средства и материалы; Расчет заработной платы и налогов и взносов по ней; взаиморасчеты между подразделениями компании на уровне Головного Офиса. Отчетность по налогам и сборам (RAP). Ведение кадрового учета. Причина ухода: Слияние с российским юридическим лицом. Серьезные изменения.

Помощник финансового директора (бухгалтер) - учет доходов компании. Анализ доходов деятельности компании по различным направлениям деятельности. Отчет предоставлялся руководству компании на ежедневного основе.

Финансовый и Управленческий контроль расчетов с поставщиками и заказчиками. Анализ доходов и расходов.

Весь спектр бухгалтерского и налогового учета.

Общая численность данной компании составляла более 3000 сотрудников и различные виды бизнеса, такие как: театр; 2 ресторана; типография; обслуживающие компании (транспортный парк более 60 автомобилей, помещения в аренду и прочие); студия-ателье по пошиву театральных костюмов; фото и звукозаписывающая студия, студия по изготовлению париков. Практически каждое направление деятельности имело свою собственную бухгалтерию, которая вела первичный учет, данные из которых обрабатывались в главной бухгалтерии. Я работала старшим бухгалтером главой бухгалтерии, контролирующей и консолидирующей общую информацию по компании в целом. Я поэтапно изучала на практике различные участи работы участки работы, такие как: МПЗ (материалы, МБП, товары ля продажи); заработная плата (каждый из ст. бухгалтер производил расчеты заработной платы 600 человека); Основные средства; контроль дебиторской и кредиторской задолженности; Банковские операции (AP & AR); кассовые операции и так доросла до заместителя главного бухгалтера. Причина ухода: Желание работать вне бюджетной сферы.