(Штат сотрудников 2000 человек) Ведение Кадрового делопроизводства в полном объеме: Заключение трудовых договоров (прием, увольнение, перевод, совмещение), дополнительных соглашений, должностных инструкций. Сбор необходимых документов для приема сотрудников на работу. Прием и согласование с начальниками отделов и отделений заявлений на прием, перевод, отпуск, увольнение. Полное сопровождение документов от написания до проведения в программе 1С 8:3. Подготовка приказов о премировании сотрудников, о работе в выходные и праздничные дни, материальной помощи, награждении. Проведение приказов о командировании в 1 С. Отслеживание сроков срочных трудовых договоров, отпусков по уходу за ребенком. Заполнение, учет, оформление, хранение трудовых книжек (вкладышей), внесение в них изменений, в соответствии с Постановлением Правительства РФ, ведение книги учета движения трудовых книжек и вкладышей в них. Выдача справок о настоящей трудовой деятельности сотрудников, ведение карточек Т-2 и формирование личных дел сотрудников, составление и отслеживание графика отпусков. Заполнение листков нетрудоспособности. Подготовка аналитических отчетов. Составление отчетов. Участие в разработке локальных нормативных актов. Архив. Ведение наградного участка (ведомственные и государственные награды). Знание ПК: Word, Excel, Internet, E-mail, 1С 8.3 З/п и кадры.

ООО "Руспромтек", г. Москва, полная занятость. Ведение Кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение, отпуска, заполнение, учет, хранение трудовых книжек, выдачи справок о настоящей трудовой деятельности сотрудников, ведение карточек Т-2 и формирование личных дел сотрудников, составление графика отпусков, поддержание корпоративной культуры компании. Подбор персонала на различные позиции: дирекция, бухгалтерия, финансовый отдел, IT-отдел, отдел персонала, секретариат, закупки, продажи, транспортный отдел, склад. Ведение большого количества вакансий одновременно, региональный подбор персонала (размещение вакансий, поиск резюме, проведение собеседований), адаптация персонала. Организация культурных мероприятий. Расчет и выдача заработной платы и премий сотрудникам. Работа с фондами. Сопровождение зарплатного проекта. Ведение военского учета персонала. Знание ПК: Word, Excel, Internet, E-mail, 1С 8.2, 7:7 З/п и кадры.

(Штат 400 человек) Ведение Кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение, отпуска, заполнение, учет, хранение трудовых книжек, выдачи справок о настоящей трудовой деятельности сотрудников, ведение карточек Т-2 и формирование личных дел сотрудников, составление графика отпусков, поддержание корпоративной культуры компании, подбор персонала. Составление штатного расписания, штатной расстановки, ведение табеля учета рабочего времени.

(Штат 1600 человек) Алкогольная компания г. Москва, полная занятость. Ведение Кадрового делопроизводства (Холдинг - Москва, регионы), в полном объеме: прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, кадровые перемещения, заполнение, учет, хранение трудовых книжек, выдачи справок о настоящей трудовой деятельности сотрудников, ведение карточек Т-2 и формирование личных дел сотрудников, составление графика отпусков, должностных инструкций, разработка и адаптация локальных нормативных актов, консультирование руководителей в вопросах управления персоналом, оформление и учет трудовых договоров, поддержание корпоративной культуры компании. Открытие банковских карт. Знание ПК: Word, Excel, Internet, E-mail, 1С 8, 7:7 З/п и кадры, Лотус Формирование кадрового резерва. Взаимодействие с руководителями подразделений. Отчетность. В подчинении 2 специалиста.