-Кадровое делопроизводство; -Прием и увольнение сотрудников; --Ведение карточек Т-2; -Ведение медицинских книжек работников; -Командирование сотрудников; -Отпуска,составление графиков отпусков; -Работа с пенсионным фондом, ведение воинского учета; - Ведение табеля учета рабочего времени, контроль трудовой дисциплины; -Участие в разработке штатного расписания; -Организация и ведение архива кадровой документации, подготовка архивных справок по заявлению бывших работников предприятия - Формирование отчетности; -Должностные инструкции работников; -Ведение личных дел и кадрового документооборота работников (отпуска, больничные листы, командировки и пр.); -Оформление и предоставление справок с места работы, копий трудовых книжек сотрудникам и прочих документов; -Работа с ПФР; -Участие в разработке//обновлении должностных инструкций, правил внутреннего трудового распорядка и т.д.; -Разработка и оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений. -Заполнение и хранение трудовых книжек; -Выдача справок о трудовой деятельности; -Формирование личных дел; -Ведение и проверка табеля учета рабочего времени, взаимодействие с бухгалтером по заработной плате по вопросам расчета заработной платы, в том числе премиальных выплат; -Формирование и ведение банка данных о персонале; -Контроль соблюдения дисциплины; -Опыт работы с обособленными региональными подразделениями -Участие в процессе поиска персонала (размещение вакансий, назначение встреч, проведение телефонных интервью и т.д.).

От преподавателя психологии,обучение студентов методикам психологии, организация производственной практики для студентов в организациях, управление персоналом, кадровое делопроизводство,ведение личных дел сотрудников, прием и увольнение, делопроизводство, отпуска,графики отпусков,учет рабочего времени.