Организация и контроль производства (контроль трёх объектов до 80 сотрудников ; Управление персоналом, ротация сотрудников; Контроль выполнения правил и норм, регламента компании; Поиск и подбор персонала; Ведение всего цикла подбора: получение и закрытия заявки, поиск, сопровождение кандидата до момента оформления; Расчет и начисление заработной платы; Встречи с клиентами и проведение переговоров; Взаимодействие с другими отделами компании при реализации проекта; Ведение базы данных. Работаю удаленно

Ведение ключевых клиентов («Дикси" , "Виктория" и др.»); Ведение переговоров на уровне первых лиц клиентов компании относительно условий предоставления услуг, скидок, условий оплаты; Подготовка и заключение договоров предоставления персонала, контроль выполнения договорных условий, подготовка отчетов; Решение финансовых вопросов по дебиторской задолженности, контроль своевременной оплаты контрагентами текущих счетов; Обучение, планирование и контроль предоставляемого персонала компаниям; Планирование поступления заказов и контроль их обеспечения; Анализ деятельности конкурентов, изучение ценовой политики

Организация работы отдела - 6 супервайзеров, 2 координатора, 140 мерчендайзеров; Работа с брендами: Efes, КДВ групп, коломенское, сады придония, и пр.; Управление сетью федеральных и локальных магазинов на территории юга Москвы в соответствии со стандартами клиента; Контроль использования трудовых, материальных, финансовых и технических ресурсов в процессе трудовой деятельности подчинённых ТТ; Обучение персонала, обеспечение трудовой дисциплины, контроль качества обслуживания; Участие в разработке мотивационных программ компании; Взаимодействие с другими подразделениями компании по обеспечению бесперебойной работы ТТ; Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников и разработка мотивации для персонала; Сокращение торговых издержек в подразделениях, ведение и контроль отчетности по выполнению планов; Составление и формирование отчетности для клиента; Предоставление руководству компаний отчетов и аналитической информации; Ведение переговоров с клиентами; Разработка и проведение акций по продвижению торговой марки на закрепленной территории; Регулярное проведение аудита вверенной территории с целью определения потенциала и контроля полевого персонала; Проведение тренингов для персонала по повышению качества обслуживания и увеличения продаж; Ведение клиентской базы, деловой переписки с клиентами и отслеживание дебиторской за должности; Подбор персонала ( координаторов, супервайзеро, менеджера по подбору персонала)

Планирование, разработка и контроль проведения трейд-маркетинговых мероприятий, анализ эффективности; Контроль работы супервайзеров, мерчандайзеров;проутоеров Контроль работы и предоставление отчетности о выполнении поставленных задач, статистических данных и выборочного мониторинга; Постоянное развитие клиентов, постановка и выполнение задач по каждому проекту; Контроль документооборота и взаимодействие с бухгалтером; Формирование индивидуальных отчетов по каждому проекту; Ведение деловой переписки; Выполнение личных поручений руководителя; Ведение клиентской базы, отслеживание платежей и дебиторской за должности; Проведение переговоров

рганизация работы отдела - 9 супервайзеров, 2 торговых представителя, 4 координатора, 140 мерчендайзеров; Работа с более 30 брендами: Coca-cola, Sun InBev, SABMiler, Efes, русский алкоголь, чибо, паулиг, ахмад, КДВ групп, балтимор, бондюэль, хлебный дом, коломенское, искренне Ваш, сады придония, кармадон, бабушкино лукошко, саф левюр, фруто няня, санта мария, вичи и пр.; Управление сетью федеральных и локальных магазинов на территории юга Москвы в соответствии со стандартами клиента; Контроль использования трудовых, материальных, финансовых и технических ресурсов в процессе трудовой деятельности подчинённых ТТ; Обучение персонала, обеспечение трудовой дисциплины, контроль качества обслуживания; Участие в разработке мотивационных программ компании; Взаимодействие с другими подразделениями компании по обеспечению бесперебойной работы ТТ; Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников и разработка мотивации для персонала; Сокращение торговых издержек в подразделениях, ведение и контроль отчетности по выполнению планов; Составление и формирование отчетности для клиента; Предоставление руководству компаний отчетов и аналитической информации; Ведение переговоров с клиентами; Разработка и проведение акций по продвижению торговой марки на закрепленной территории; Регулярное проведение аудита вверенной территории с целью определения потенциала и контроля полевого персонала; Проведение тренингов для персонала по повышению качества обслуживания и увеличения продаж; Ведение клиентской базы, деловой переписки с клиентами и отслеживание дебиторской за должности; Подбор персонала ( координаторов, менеджеров по работе с клиентами, супервайзеров, торговых представителей, менеджера по подбору персонала)

Курирование работы мерчендайзеров от 20 до 40 человек в крупных сетях, а так же дискаунтерах г. Москвы; Работа с более 20 брендами: Coca-cola, Sun InBev, SABMiler, Efes, русский алкоголь, чибо, паулиг, ахмад, КДВ групп, балтимор, бондюэль, хлебный дом, коломенское, искренне Ваш, сады придония, кармадон и пр.; Ведение переговоров с первыми лицами крупных торговых сетей Москвы, взаимодействие с отделом закупок и товароснабжения; Ведение новинок в сети, контроль отгрузок, введение статистики; Формирование заказов, взаимодействие со складом; Проведение аудита по курируемым брендам; Поиск и подбора персонала; Обучение продажам и коммуникациям, наставничество персонала; Проведение систематических полевых обучений, собраний и тренингов; Постановка задач и планов продаж; Проведение анализа отчетов о продажах; Контроль и мотивация персонала; Учет рабочего времени сотрудников; Составление маршрутов; ДОСТИЖЕНИЯ - победа во многих конкурсах (на товарооборот, на представленность), имеются грамоты и благодарственные письма от клиентов.

Курирование работы мерчендайзеров 15 человек; Выполнение планов продаж, проведение тернингов и обучение персонала; Разработка мотивации для персонала; Работа с отчетностью; Проведение совместных аудитов с клиентами компании по ТТ; Мониторинг цен конкурентов; Работа над увеличением продаж в ТТ путем взаимодействия с торовым отделом и администрацией ТТ; Разрешение спорных и конфликтных ситуаций в ТТ; Выполнение плановых показателей по продажам