Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыл вчера в 12:59
Мужчина, 43 года, родился 15 ноября 1982
Москва, готов к переезду, готов к командировкам
Руководитель группы разработки
5 000 $ на руки
Специализации:
- Руководитель группы разработки
Тип занятости: полная занятость
Опыт работы 21 год 9 месяцев
Сентябрь 2020 — Сентябрь 2022
2 года 1 месяц
Руководитель разработки
Создание учётной системы для эксплуатации/обслуживания кабинетов, оборудованных аппаратом искуственная почка.
- прототипирование архитектуры
- сбор команды
- опеределение ролей и KPI
- devops
- взаимодействие со смежниками
- отчётность
Февраль 2018 — Август 2020
2 года 7 месяцев
tcсorp
Москва
Head of R&D
Департамент web-push
Принял проект в виде MVP с двумя джунами на борту
Укомплектовал команду (найм, обучение, увольнения), выстроил процессы разработки и исследований, научил исполнителей работать с задачами проактивно, наладил коммуникацию с другими подразделениями компании
Прорабатывал стратегии решения приоритезированных стейкхолдером проблем, осуществлял трансляцию выбранной стратегии в задачи и контроль их исполнения
Управлял KPI сотрудников и инфраструктурными костами
Проекты (команда):
- РТБ, конфигуратор интеграций (4)
- биллинг (2)
- хранилище транзакций (2 + внешняя команда)
- тестирование (2)
- девопс (2)
- аналитика (1)
- менеджмент (2)
- работа с клиентами (3)
18 человек
Ключевые метрики (на январь 2020):
- 2 миллиарда показов в сутки
- 100 миллиардов событий в сутки
- выручка 1M$+ в месяц
- линейно масштабируемая архитектура
Продуктовая работа, успешные эксперименты и хитрые хаки
- мультипоказы, мультиклики
- аудит креативов
- аудит работы аукциона (оптимизация работы с партнёрами)
- продажа high-latency предложений low-latency партнёрам
- модель выжимания максимальной маржи (с элементами ИИ)
технологии: openRTB, SSP, DSP, eCPM, CPC, BossTDS
стек: nodejs, golang, postgresql, clickhouse, prometheus, grafana, docker, laravel (админка, кабинеты)
Январь 2016 — Январь 2018
2 года 1 месяц
Avizia
Харьков, www.americanwell.com/
Медицина, фармацевтика, аптеки... Показать еще
Консультант/Координатор разработки
Организация разработки, координация глобально распределённых команд
1. оптимизация управления разработкой
-- реорганизация Jira для отражения реальных процессов
-- скрипты оформления задачь для разработчиков
-- дашборд, отражающий движения по плану
2. организация поставки изменений
-- приведение процесса работы с репозиторием в соответствие с требованиями команд, для безконфликтных слияний
-- исправление процесса деливери (деливери без простоев)
-- мониторинг доступности
3. организация процесса изменения API
-- мониторинг изменений внешних API
-- система документирования с автоуведомлениями о несоответствиях (swagger+скрипты)
-- тестирование API в CI
Результат: утроилось количество изменений, исчезли жалобы разработчиков на другие команды, пропали прожорливые рутинные задачи на обслуживание репозитория и администрирование
Команда: веб - 8 разработчиков, бэкенд - 3, андроид - 4 (+2 webview), IOS - 3
Стек: docker, postgresql, nodejs, vuejs, native
Январь 2014 — Январь 2016
2 года 1 месяц
Москва, www.redbridge-arm.com/
Информационные технологии, системная интеграция, интернет... Показать еще
Руководитель разработки
Организация разработки системы управления продажами
1. автоматизация поставки изменений
-- программист создаёт ветку для новой фичи по git-flow
-- CI/CD проверят возможность слияния и проводит авто регрес-тестирование
-- QA проверяют функционал
-- программист, не являющийся автором, проводит ревью (замечания записываем в базу знаний и разбираем с командой)
-- код вливается в основную ветку, Waffle двигает карточки
2. унификация разработки
-- стандартизация визуальных компонентов (уход от разработки копипастой)
-- скрипты для изменений структуры DB и сохранения её в репозитории
-- следование лучшим практикам (через ревью)
3. создание группы QA
-- найм и обучение
-- скрипты процессов для приёма кода
-- платформенное решение для описания и запуска автотестов (открытый софт: gherkin+protractor+webdriver)
-- метрики покрытия функционала тестами
Результат: на порядок увеличилась скорость и прозрачность разработки, продукт успешно вышел на рынок.
Команда: 5 полностековых разработчиков, 1 аналитик, 2 QA (мануальщик и автоматчик)
Стек: linux, postgresql, yii2, angularjs
Январь 2012 — Январь 2014
2 года 1 месяц
Ведущий разработчик
Реанимация e-commerce платформы
1. Организация управления контентом
-- восстановление модулей управления контентом (убитый оставшимися без надзора программистами из саботажа)
-- найм и обучение контент-менеджера
-- скрипты для управления контентом
2. Реализация маркетинговых модулей
-- многостраничная корзина, "с этим товаром покупают", etc.
-- поиск и устранение узких мест в платформе, блокирующих функционал
Результат: маркетинг получил необходимые инструменты, обновление контента превратилось из сверхсложно-дорогой задачи в рядовую
Команда: 5 разработчиков, 1 тестировщик, 1 контент-менеджер
Стек: mysql, php
Январь 2001 — Январь 2012
11 лет 1 месяц
сисадмин, разработчик, CTO
1. Районный интернет провайдер
-- техническая реализация сети (оборудование, инфраструктура)
-- управление сетью, мониторинг, руководство ремонтной службой
-- автоматизация рассчётов и управления доступом (биллинг+шлюзы)
-- развитие контентного интранета
Результат: интернет провайдер с нуля
2. Сервис клиентской поддержки для упомянутого провайдера
-- найм и обучение исполнителей
-- скрипты для общения и решения частых проблем
-- ведение базы знаний
Результат: быстрое и качественное решение клиентских проблем
Навыки
Уровни владения навыками
Обо мне
ключевые менеджерские навыки:
- наглядное для бизнеса представление метрик эксплуатации и разработки програмного продукта
- скрамы с ретро, индивидуальная работа с членами команды
- внедрение культуры разработки
- управление ожиданиями команды: легко синхронизирую приоритеты технической команды с приоритетами бизнеса
- мотивация проактивности сотрудников
- обучение джунов/стажеров быстро и очень быстро
- найм, увольнения
ключевые технические навыки:
- миграция стека без остановки и деградации продакшена
- распиливание монолита на горизонтально масштабируемые микросервисы
- управление сложностью програмного продукта для предотвращения неудержимого роста техдолга, затрат на эксплуатацию и внесение изменений
- организация автомагического девопс без привлечения сисадминов
- способность быстро решать сложные технические проблемы, с которыми никто не справился, и выдавать решение в простом и понятном виде
Неоконченное высшее образование
2004
Неоконченное высшее образование
ПГС, Промышленное и гражданское строительство
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения
