Обязанности: Подбор персонала на открытые вакансии. Работа по подбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств. Работа по созданию резерва, организация и проведение аттестации работников. Управление продажами. Работа с VIB – клиентами. Организация и проведение обучение персонала. Достижения: Развитие филиала с 0 по всему региону. (26 Центров продаж, 250 штатных сотрудников). Открытие офисов, заключение договоров. Создание и построения агентской сети. (1500 человек). Организация продаж (1 место среди филиалов Украины по развитию агентской сети и продажам на протяжении двух лет)

Обязанности: Подбор персонала на открытые вакансии. Работа по подбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств. Работа по набору студентов. Организация учебного процесса. Проведение аккредитации и лицензирования