- Участие в проведении контрольных мероприятий в составе рабочих групп. - Формирование в соответствии с внутренними нормативными документами отчетные документы по результатам проведенных контрольных мероприятий. - Осуществление постконтроль устранения нарушений и недостатков, выявленных по результатам проверок, а также реализации выданных по итогам контрольных мероприятий поручений (рекомендаций) по совершенствованию системы внутреннего контроля. - Осуществление подготовки данных для формирования экспертных заключений и материалов по вопросам, входящим в компетенцию подразделения.

-Постановка и контроль выполнения задач специалистам отдела -Работа с внутриклубными программами КРАФТ, IIKO (обработка служебных заданий) -Внесение и контроль информации в справочниках клубной программы (прейскуранты, учетные записи сотрудников, настройка доступов, осуществление выгрузок из базы по определенным критериям) -Взаимодействие с разработчиками и сотрудниками фитнес клубов (диагностика проблем, выявление багов, постановка и принятие задач, контроль задач)

Ежемесячное составление аналитической и управленческой отчётности; Контроль выполнения плановых показателей; Помощь в подготовке статистических отчетов; умение составлять бюджет (БДР, БДДС, балансовый лист); умение анализировать большие объëмы информации (сводные таблицы);

Достижения : В регионе Пермь приняла участие в открытии 6 магазинов , без отрыва от основной деятельности магазина . В регионе Московская область приняла участие в открытии 7 магазинов , без отрыва от основной деятельности . При этом увеличила показатель товарооборот с 10 500 000 руб. до 22 000 000 Контроль и мониторинг финансовых показателей магазина (выручка, розничный товарооборот, средний товарооборот, влияние на снижение потерь) Составление финансово-экономических отчетов Оформление первичных учетных документов (акты выполненных работ/оказанных услуг/приема-передачи, ТТН и пр.) с занесением в базу Общества. Участие в ежедневных локальных пересчётах Формирование заказа на поставку товара, организация и контроль за процессами приемки, хранения. Контроль работы сотрудников магазина, мотивация и развитие Организация и проведение инвентаризаций Соблюдение стандартов компании Подбор персонала и прием линейного персонала, адаптация, наставничество. Участие в открытии новых магазинов в дивизионе в т.ч. обучение персонала стандартам Общества. Составление планов продаж, контроль, мониторинг. Разработка инструкций по улучшение рабочих процессов магазине.

- Ведение прямых переговоров - Подготовка и презентация коммерческих предложений. - Работа с возражениями - Заключение договоров - Поиск и привлечение новых клиентов - Ведение сделки в базе SRM на всех этапах - Подготовка и предоставление необходимой отчётности . - Холодные звонки и создание базы . - Приём заявок и обработка . - Выполнение поставленных финансовых показателей .

Достижения : Провела инвентаризацию ТМЦ магазина , потери которого составили более 24 % от товарооборота магазина . В течении 4-х месяцев достигла планового показателя в 1,5 % . Посте актуализации остатков перевела автозаказ в ручное управление для корректной поставки товаров в магазин. Провела анализ и корректировку продаж более 8 000 sku от недели к неделе , от месяца к месяцу . Увеличила товарооборот до 32 000 000 руб. Выполнение плана продаж и KPI -Управление персоналом (прием, адаптация, контроль обучения, мотивация персонала) -Взаимодействие с администрацией и проверяющими органами - Ведение и контроль охраны труда; - Проведение инвентаризаций; - Еженедельный локальный пересчет продукции; - Оформление и контроль всей сопутствующей кассовой документации (РКО, ТТН, ЕГАИС); - Контроль качества работы подчинённого персонала; - Обеспечение высококачественного уровня сервиса; - Частичная занятость с кассовым аппаратом при совмещении работы в торговом зале; - Проведение инкассаций; - заказ товара; - Контроль за отсутствием непригодного товара на прилавках; - Организация и контроль корректной приемки/хранения товара; - Составление графиков работы и отпусков линейного персонала; - Обучение и развитие подчиненного персонала, наставничество; - Ведение отчётной документации в рамках политики компании; - Взаимодействие с контролируемыми организациями; - Работа с покупателями, разрешение конфликтных ситуаций, рассмотрение претензий, жалоб и предложений.

-Выполнение плана продаж и KPI -Управление персоналом (прием, адаптация, контроль обучения, мотивация персонала) -Взаимодействие с администрацией и проверяющими органами - Ведение и контроль охраны труда; - Проведение инвентаризаций; - Еженедельный локальный пересчет продукции; - Оформление и контроль всей сопутствующей кассовой документации (РКО, ТТН, ЕГАИС); - Контроль качества работы подчинённого персонала; - Обеспечение высококачественного уровня сервиса; - Частичная занятость с кассовым аппаратом при совмещении работы в торговом зале; - Проведение инкассаций; - заказ товара; - Контроль за отсутствием непригодного товара на прилавках; - Организация и контроль корректной приемки/хранения товара; - Составление графиков работы и отпусков линейного персонала; - Обучение и развитие подчиненного персонала, наставничество; - Ведение отчётной документации в рамках политики компании; - Взаимодействие с контролируемыми организациями; - Работа с покупателями, разрешение конфликтных ситуаций, рассмотрение претензий, жалоб и предложений.

-Общее руководство дополнительным офисом, операционное сопровождение физических и юридических лиц. -Планирование и осуществление мероприятий, направленных на выполнение плановых показателей и обеспечение эффективной работы офиса. -Мотивация сотрудников и определение путей повышения индивидуальной эффективности. -Организация эффективных продаж банковских продуктов и услуг.Активное привлечение и сопровождение клиентов (физические лица). -Организация работы по привлечению клиентов. -Координация и контроль работы сотрудников дополнительного офиса, осуществление контроля проведения банковских операций. -Своевременное ознакомление сотрудников с инструктивными документами, нормативными актами, а так же с приказами и распоряжениями, поступившими в дополнительный офис.Взаимодействие со всеми службами банка.