* Выявление потребности в персонале, изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами; * Проведение собеседований, тестирования и других мероприятий с целью определения профессиональных навыков и социально-психологических качеств работающего персонала и кандидатов на вакантные должности; * Проведение мероприятий по введению в должность и адаптации новых сотрудников; * Организация обучения персонала, координация работы по повышению квалификации сотрудников и развитию их деловой карьеры; * Принятие решений по вопросам найма, перевода, продвижения по службе, понижения в должности, наложения административных взысканий, а также увольнения работников; * Принятие участия в планировании социального развития коллектива, разрешении трудовых споров и конфликтов; * Составление и оформление трудовых договоров, ведение личных дел работников и другую кадровую документацию.

* Обеспечение получения технической документации на строительство объектов; * Обеспечение выполнения производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки; * Руководство профессионально-производственной деятельностью участка; * Ведение учета выполненных работ; * Обеспечение соблюдения правил и норм охраны труда; * Принятие участие в сдаче законченных строительных объектов; * Предоставление установленной отчетности.

* Ремонт и отделка жилых помещений; * Особенности производства окон из алюминиевых профилей и ПВХ; * Особенности производства натяжных потолков; * Виды и марки оконных блоков алюминия и ПВХ; * Виды и марки натяжных потолков; * Технология монтажных работ оконных блоков; * Инструменты и оборудование, необходимые; * Монтаж натяжных потолков; * Соблюдение техники безопасности, правил противопожарной безопасности, норм производственной санитарии.

* Установление и координирование заданий сменным мастерам, рабочим, бригадирам в соответствии с планами и графиками производства; * Обеспечение своевременного и качественного выполнения поставленных задач производственными участками по объему производства продукции, качеству заданной номенклатуре; * Повышение производительности труда, снижение трудоемкости продукции на основании рациональной загрузке оборудования и использование его технических возможностей; *Повышение коэффициента сменности работы оборудования, экономное расходование сырья, материалов, топлива, энергии и снижение издержек производства; * Подбор и расстановка кадров, принятие мер к обеспечению выполнения каждым работникам производственных заданий; * Соблюдению трудовой и производственной дисциплины.

* Сбор необходимой информации, касающейся определенного случая или задания от вышестоящего руководства; * Проведение опросов потерпевших и свидетелей; * Допрос подозреваемых; * Обследование мест происшествий; * Сбор вещественных доказательств и проведение их последующего исследования; * Изучение документов и наведение справок о заинтересовавшем лице; * Контроль личных переписок, телефонных звонков и осуществление личного наблюдения; * Оперативное внедрение и проведение следственных экспериментов

* Знание программ в клубе, работа с компьютером; * Поддержание комфорта и приятной атмосферы для гостей в зале; * Предоставления гостям исчерпывающей информации в случае необходимости (разъяснение правил игр, консультирование, помощь, выполнение заказов и т. д.); * Контроль и обеспечение чистоты в зале; * Работа с отчетной документацией; * Инкассация и сервис игровых автоматов; * Соблюдение стандартов качества обслуживания; * Разрешение конфликтных ситуаций; * Общение с внешними проверяющими органами.

* Выбор лучших поставщиков и ценовых предложений; * Ведение переговоров с поставщиками, заключение договоров на закупку зерна; * Забор проб зерна, контроль качества продукции; * Контроль наличия зерна и своевременное пополнение запасов; * Контроль движения грузов и сроков отгрузки товара; * Мониторинг рынка, проведение тендеров и аукционов.