Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыла более двух недель назад
Женщина, 47 лет, родилась 5 декабря 1978
Москва, м. Солнцево, не готова к переезду, готова к командировкам
Cпециалист по кадрам
Специализации:
- Специалист по кадрам
Тип занятости: полная занятость, частичная занятость
Опыт работы 30 лет 1 месяц
Октябрь 2022 — по настоящее время
3 года 8 месяцев
Строительство
Москва
начальник отдела кадров
- организация кадровых процессов в филиальной сети предприятия, контроль за соблюдением норм ТК РФ;
- оптимизация численности, оргштатные мероприятия;
- разработка ЛНА, содержащих нормы трудового права и регламентирующих работу подразделений (положение о персональных данных, о командировках, о служебных расследованиях, о найме персонала, об оплате труда, о вахтовом методе работы, о работе с инвалидами, об оплате труда, о выезде за пределы РФ, коллективный договор, регламенты взаимодействия подразделений и т.д.);
-организация работы по оформлению документов для допуска к государственной тайне;
- организация работы по защите персональных данных работников и антикоррупционной работы.
Декабрь 2019 — Сентябрь 2022
2 года 10 месяцев
ООО "Строй трест"
Южно-Сахалинск
Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование... Показать еще
Начальник отдела кадров
- организация перевахтовки персонала (график работы, график заезда, обеспечение билетами, доставка на объекты);
- подбор административного и рабочего персонал, в том числе массовый;
- контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме;
- контроль учета рабочего времени.
Численность персонала – 1100 человек.
В прямом подчинении – 5 человек
Январь 2018 — Сентябрь 2019
1 год 9 месяцев
ООО "Газпром трансгаз Волгоград"
Волгоградская область
Нефть и газ... Показать еще
Ведущий специалист по кадрам
Численность персонала – 5200 человек в 23 филиалах/350 человек в администрации.
- сопровождение полного цикла аттестации работников;
- сопровождение полного цикла работы квалификационной комиссии;
- формирование отчетов по движению персонала;
- квотирование рабочих мест для молодежи и инвалидов;
- ведение работы по учету, хранению, обработке персональных данных;
- согласование кандидатов для приема на работу;
- подбор персонала;
- консультация специалистов в филиалах по вопросам ведения кадрового делопроизводства и решению сложных случаев по соблюдению трудового законодательства;
- организация и проведение семинара кадровиков Общества.
Июль 2017 — Июль 2019
2 года 1 месяц
ООО "ГУЖФ"
Волгоград
ЖКХ... Показать еще
Инспектор по кадрам
Кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, перевод, увольнение (в том числе по сокращению штата), табельный учет, статистическая отчетность, отпуска, доплаты, премирование, проверки надзорных инстанций и т.д.
Численность персонала - 150 человек
Январь 2011 — Июль 2017
6 лет 7 месяцев
АО «Славянка» филиал «Волгоградский»
Волгоград
ЖКХ... Показать еще
Начальник отдела по работе с персоналом
Численность персонала – 1300 человек
В прямом подчинении - 15 человек
Функционал:
- соблюдение норм ТК РФ (на 100% «белая» компания);
- контроль кадрового делопроизводства,
- оптимизация численности персонала;
- контроль и оценка подбора персонала;
- контроль фонда оплаты труда, оптимизация затрат, связанных с оплатой труда работников;
- разработка графиков сменности, ЛНА, должностных инструкций;
- организация массовых увольнений (до 1200 работников);
- руководство отделом обеспечения деятельности (делопроизводство, архив, клининг);
- участие в ликвидации организации. Ведение кадрового делопроизводства на этапе банкротства и ликвидации.
- участие в судебных заседаниях по трудовым спорам в качестве представителя работодателя (истец, ответчик), прохождение проверок надзорных инстанций
Июль 2009 — Январь 2011
1 год 7 месяцев
ООО «Санаторий Эльтон-2» (проект по строительству бальнеологической здравницы)
Волгоград
Помощник генерального директора
- оформление отводов земли под различные цели;
- оформление лицензии на добычу лечебной грязи;
- решение вопросов, связанных с участием муниципальных органов власти;
- разработка бизнес-плана и иных документов для участия в программе по поддержке предпринимательства при Администрации Волгоградской области;
- организация встреч со СМИ.
Июнь 2004 — Октябрь 2009
5 лет 5 месяцев
Волгоград
Специалист по работе с персоналом
Численность персонала – 530 человек
-ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, в том числе подготовка и успешное проведение сокращения штата сотрудников;
- подбор и набор персонала, в том числе массовый с применением группового интервью;
- успешная организация и реализация проекта по привлечению молодых специалистов;
- защита целесообразности и реализация (совместно с начальником IT-отдела) проекта по автоматизации ежегодной отчетной формы по «вредникам» для ПФ. Это привело к колоссальной экономии трудозатрат работников службы персонала;
- работа с ФСС по вопросам организации детского летнего отдыха и санаторно-курортного лечения сотрудников;
- участие в организации корпоративных мероприятий;
- победить конкурса «Лучший по профессии».
Октябрь 2007 — Июнь 2009
1 год 9 месяцев
ООО «Стафф-Волга»
Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще
Начальник службы по персоналу
Численность персонала - 370 человек, количество фирм - 7
В прямом подчинении – 3 работника
-контроль кадрового делопроизводства;
-подбор персонала, в том числе путем проведения группового интервью;
- разработана и успешно внедрена программа адаптации новых работников, что привело к увеличению средней продолжительности работы сотрудника;
- выявление потребности в обучении сотрудников, организация внутреннего обучения, в том числе и самими работниками, разработана программа внешнего обучения;
-координация и контроль работы тренеров. Разработана программа командирования тренеров, оптимизировано количество тренингов;
- разработка и реализация проекта по привлечению специалистов отделов к обучению фронт-персонала;
- разработка мотивационных программ;
- разработка и внедрение программы аттестации персонала розницы, как следствие осуществление кадровых перестановок и формирование кадрового резерва.
Март 1996 — Июнь 2004
8 лет 4 месяца
Сахалинский областной радиоцентр
Инспектор отдела кадров
Ведение кадрового делопроизводства, подбор персонала
Опыт вождения
Имеется собственный автомобиль
Права категории BОбо мне
КЛЮЧЕВЫЕ НАВЫКИ
- отличное знание Трудового Законодательства;
- отличное понимание бизнес-процессов;
- опыт работы контрольно-ревизионной деятельности;
- опыт организации работы кадровой службы "с ноля";
- опыт работы в компаниях с филиальной сетью;
- опыт успешной реализации адаптационных программ;
- опыт организации обучения персонала;
- опыт работы по подбору персонала различного уровня, опыт массового подбора;
- опыт работы в единственном лице и в команде;
- практический опыт кадрового администрирования;
- огромный опыт в урегулировании конфликтных ситуаций;
- опыт публичных выступлений;
- знание программ 1С: ЗУП 8.2, 8.3, ERP, 1С ЭДО, Босс-кадровик, офисных программ.
О СЕБЕ
- аналитический склад ума, юридическая внимательность;
- системное мышление, способность работать «на опережение»;
- высокая степень самоорганизации, исполнительность;
- отлично развитые организаторские способности;
- гибкость, умение признавать и исправлять свои ошибки;
- дипломатичность, четкое понимание субординации;
- грамотная речь: устная и письменная;
- заинтересованность в результатах собственной работы и работы компании в целом;
-высокая работоспособность;
- стрессоустойчивость;
- позитивный жизненный настрой.
Высшее образование
2002
Высшее образование
Юриспруденция, Юриспруденция
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения
