1. Управление отделом продаж - Организация эффективной работы команды менеджеров по продажам, офис-менеджера и дизайнеров. - Постановка планов продаж и индивидуальных KPI, контроль их выполнения. - Ежедневная координация и оперативное управление задачами отдела. - Проведение индивидуальных и командных планёрок, разборов звонков, встреч и сделок. - Мотивация и развитие сотрудников, формирование командного духа и дисциплины. 2. Планирование и аналитика - Разработка месячных планов продаж на основе стратегических целей компании. - Подготовка отчетности для руководства и участие в стратегических совещаниях. 3. Организация процессов продаж - Разработка, внедрение и актуализация скриптов, регламентов и стандартов продаж. - Контроль корректности работы с CRM. - Обеспечение качественного обслуживания клиентов. - Настройка эффективного взаимодействия между отделом продаж и дизйнерами. 4. Развитие персонала - Обучение новых сотрудников стандартам и техникам продаж. - Проведение тренингов. - Формирование кадрового резерва, выявление перспективных сотрудников. - Развитие компетенций менеджеров: переговоры, клиентоориентированность, кросс-продажи. 5. Работа с ключевыми клиентами и проектами - Участие в стратегических переговорах с ключевыми клиентами. - Сопровождение крупных сделок на всех этапах. - Удержание долгосрочных партнёров. 6. Оптимизация и развитие - Инициирование улучшений в процессах продаж и обслуживания. - Внедрение инструментов повышения эффективности.

• Управление продажами в регионе, формирование стратегии продаж (ПВБ, ЦЧБ, ВВБ); • Поддержание и развитие клиентской базы в регионе; • Проведение переговоров, заключение договоров; • Анализ регионального рынка, конкурентной среды; • Достижение поставленных KPI; • Планирование продаж и контроль выполнения планов; • Проведение промо-мероприятий, презентаций, тренингов, консультаций по продукции компании; • Контроль платежей, работа с дебиторской задолженностью.

• Планирование активностей команды; • Контроль исполнения поставленных задач; • Осуществление необходимых корректировок; • Подбор персонала, проведение собеседований; • Достижение поставленных KPI; • Оптимизация процессов с целью сохранения и развития отношений с ключевыми клиентами; • Участие в маркетинговых мероприятиях банка; • Проведение переговоров с первыми лицами компаний.

• Планирование и постановка задач с использованием инструментов регулярного менеджмента; • Увеличение объёма продаж и расширение спектра предоставляемых продуктов и услуг; • Подготовка презентационных материалов, связанных с деятельностью подразделения; • Контроль результатов и поддержание соответствия стандартам качества; • Использование CRM систем. • Оптимизация процессов с целью сохранения и развития отношений с ключевыми клиентами. • Проведение переговоров с первыми лицами организаций; • Участие в маркетинговых мероприятиях банка.

• Выполнение установленного плана продаж по установленным КПЭ: кредитование, лизинг, привлеченные средств, размер НКД. Поддержание и развитие отношений с закрепленными клиентами. Поиск потенциальных клиентов; • Кредитование сегмента бизнеса с выручка до 800 000 000 рублей; • Участие в маркетинговых мероприятиях банка; • Проведение встреч, переговоров с клиентами с целью поддержания долгосрочных отношений; • Замещение руководителя в его отсутствии (оперативное управление сектором продаж, контроль выполнения плановых показателей, подбор и развитие персонала); • Наставничество и адаптация персонала, обучение стандартам; • Взаимодействие с клиентами и их представителями, контроль качества обслуживания клиентов; • Работа с базами данных; • Проведение презентаций клиентам по продуктам Банка;

• Подготовка, сопровождение и получение документов по объектам переформатирования дополнительных офисов; • Составление и контроль перечня переформатирующихся подразделений; • Организация, проведение встреч и консультаций с проектными и подрядными организациями; • Реализация ПСС в отделе; • Сбор документации, ведение отчетности.

• Ведение переговоров со сторонними организациями, согласование условий, оформление и контроль реализации договоров; • Определение направления, планирование и организация работы по проведению рекламных компаний; • Медиапланирование; • Разработка стратегии и тактики рекламной кампании, коррекция при необходимости; • Определение затрат, реализация и анализ эффективности рекламных компаний; • Дизайн рекламных макетов; • Обеспечение своевременной и достоверно оформленной предусмотренной отчётности и иной рабочей документации.

• Контроль выполнения планов капитального строительства; • Обеспечение согласования проектной документации с надзорными организациями; • Подготовка документации для приёмных комиссий по законченным объектам; • Обеспечение своевременного оформления документации по планированию и отчётности; • Контроль взаиморасчётов с подрядными организациями; • Предоставление документации в Администрацию и органы государственной статистики; • Оформление и подготовка к согласованию договоров.

• Выполнение работы по осуществлению экономической деятельности предприятия, направленной на повышении эффективности и рентабельности производства, качества выпускаемой продукции и освоение новых видов; • Выполнение расчетов по материальным, трудовым и финансовым затратам, необходимые для производства и реализации выпускаемой продукции, освоения новых видов продукции, прогрессивной техники и технологии; • Осуществление экономического анализа хозяйственной деятельности предприятия; • Оформление отчётной документации; • Контроль выполнения плана; • Составление калькуляций; • Выполнение отдельных служебных поручений своего непосредственного руководителя.