Подбор и адаптация персонала, работа с НН, размещение вакансий в соц.сетях. Отслеживание прохождения испытания при приеме на работу новых работников. Организация обучения персонала. Разработка регламентов и положений по работе с персоналом. Формирование ежемесячной отчетности для чешского офиса (органиграммы; текучесть персонала). Полное ведение КДП (написание ЛНА, ведение штатного расписания, отчетность в ПФР (SBIS), разработка должностных инструкций, оформление: приема /перевода /увольнения (в том числе ВКС), отпусков, листков нетрудоспособности, РВ, командировок, выдача справок работникам, формирование личных дел и архива...). Работа в 1С:8.3; Система кадры. Ведение ВУ: постановка ВУ с "0", взаимодействие в ОВК, переписка по вопросам ВУ.

11 лет 02 месяца Москва Ведущий менеджер по персоналу организация эффективной работы отдела кадров (в подчинении 2 сотрудника, штат 520 человек); своевременное внесение изменений в штатное расписание Компании; разработка: ПВТР, локальных нормативных актов, документов по ВУ, осуществление контроля над составлением должностных инструкций; участие в процессе автоматизации кадрового делопроизводства; оптимизация процессов КДП; контроль своевременности и правильности оформления кадровых документов (прием/перевод/увольнение; заключение ТД и доп.соглашений к ним, заключение договоров о мат.ответственности; приказы на отпуск; составление графика отпусков...); опыт ведения сложных увольнений; оформление листков нетрудоспособности; подготовка документов к длительному хранению в архиве Компании; подготовка кадровых документов для прохождения выездной налоговой проверки/ ВУ/квотирования рабочих мест; консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства.Оформление справок с места работы и 2-НДФЛ. Работа в 1С:8. Подбор и адаптация персонала: успешное закрытие вакансий (IT специалисты,административный персонал), размещение вакансий на специализированных сайтах и соц.сетях. Планирование и организация обучения персонала (выявление потребностей в обучении, тематике, поиск УЦ, согласование договоров, составление и утверждение списка обучающихся...); оказание помощи в проведении адаптации новых сотрудников (welcome-зона: первоначальное ознакомление нового сотрудника с общими сведениями о Компании, с ее историей, структурой и культурой). Взаимодействие со страховыми компаниями (поиск, сравнение цен, контроль подписания договора и своевременности оплаты, ведение проекта ДМС, работа с личным менеджером). Организация и проведение медосмотров. Помощь в организации корпоративных мероприятий. . Успешный опыт прохождения в 2018 году проверок: налоговая, ФСС, ВУ; в 2019 - ГИТ. Менеджер по персоналу (c 2008 по 2013 г. в единственном лице) подбор персонала, размещение вакансий, аудит кадрового делопроизводства и восстановление недостающей документации за предшествующий период деятельности Компании; разработка и формирование штатного расписания компании; ведение кадровой документации; ведение воинского учета с "0"; обучение персонала (внешнее и внутреннее), помощь руководителям в адаптации новых сотрудников, мониторинг рынка труда, разработка ПВТР и должностных инструкций, ведение табеля учета рабочего времени, разработка локальных нормативных актов Компании, взаимодействие со страховыми компаниями, постоянная работа с ПФР и МГФОМС, организация корпоративных мероприятий. Работа в 1С: (8.2 и 8.3)

1 год 8 месяцев ЗАО "Буркомплект" начальник отдела кадров (в подчинении 1 сотрудник) организация эффективной работы отдела, организация эффективного поиска и подбора сотрудников; проведение интервью с кандидатами; разработка и формирование штатного расписания, ведение кадровой документации (прием, перевод, увольнение работников; оформление трудовых договоров и доп.соглашений; Т-2; приказов о премировании работников; ведение, хранение ТК; графика отпусков...), разработка трудовых договоров и доп.соглашений, подбор персонала, обучение персонала, помощь в адаптации новых сотрудников, мониторинг рынка труда, разработка должностных инструкций, ведение табеля учета рабочего времени, разработка ПВТР. Подготовка документов для открытия з/п карт. Работа в программе 1С:7. Организация кадрового делопроизводства с "0". 1 человек в подчинении.

10 месяцев ЗАО "Буркомплект" менеджер по закупкам ведение базы поставщиков, анализ закупочных цен, анализ рынка транспортных компаний, заключение договоров на транспортное обслуживание организации, ведение переговоров с заказчиками, транспортными компаниями, фирмами - поставщиками; осуществление контроля за отгрузкой товаров и оформлением бухгалтерской документации.

8 месяцев ЗАО "Буркомплект" секретарь - референт документационное и информационное обеспечение деятельности компании, планирование рабочего дня руководителя, ведение телефонных переговоров, ведение документооборота предприятия, оформление распорядительной документации, формирование базы поставщиков. Оформление трудовых договоров, приказов о приеме/переводе/увольнении и отпусков