Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Мужчина, 57 лет, родился 27 ноября 1968

Москва, м. Тушинская, готов к переезду, готов к командировкам

Директор по персоналу

Специализации:
  • Менеджер по персоналу

Тип занятости: полная занятость

Опыт работы 34 года 10 месяцев

Июнь 2014по настоящее время
12 лет
Группа ЛУКОЙЛ (ЛУКОЙЛ Оверсиз Сервис Лтд. Московское представительство, ЛУКОЙЛ Оверсиз Сервис БВ, Московский филиал, ЛУКОЙЛ Оверсиз Балтика Лтд. (проект Западная Курна – 2, Ирак))

Ирак

Нефть и газ... Показать еще

Директор по персоналу и организационному развитию ЛУКОЙЛ Мид-Ист (проект Западная Курна – 2, Ирак)
• Работа непосредственно на месторождении. Вахтовый метод работы 28/28; • Организация работы кадровой службы проекта в Ираке; • Кадровое администрирование в рамках трудового права республики Ирак; • Рекрутмент; • ОТИЗ; • Развитие и обучение; • Медицинское и социальное обеспечение, страхование медицинское и пенсионное; • Взаимодействие с партнерами проекта по всем вопросам управления персоналом; • Участие в органах управления; • Представление вопросов HR политики; • Управление учебным центром в Ираке; • Разработка организационной структуры, организационное планирование; • Разработка внутренних нормативных и распорядительных документов компании (политики, положения, инструкции и т.п.) по вопросам управления и производственной деятельности; • Реализация организационных проектов по производственным процессам; • Массовый набор и обучение местного персонала; • Внедрение системы постоянного повышения квалификации персонала; • Аутсорсинг проектного персонала; • Программа национализации кадров; • Внедрение программных средств поддержки бизнес-процессов HR; • Работа с подрядчиками; проведение тендерных процедур • Кризисное управление, оптимизация численности персонала демобилизация персонала проекта;
Март 2011Июнь 2014
3 года 4 месяца
Директор по персоналу и организационному развитию ЛУКОЙЛ Оверсиз Балтика Лтд. (проект Западная Курна – 2, Ирак, филиал в ОАЭ, г. Дубай)

Информационные технологии, системная интеграция, интернет... Показать еще

Директор по персоналу и организационному развитию ЛУКОЙЛ Оверсиз Балтика Лтд. (проект Западная Курна – 2, Ирак, филиал в ОАЭ, г. Дубай)
• Организация работы кадровой службы проекта в Дубае и Ираке на стадии строительства объектов; • Формирование кадровых ресурсов проекта, массовый набор местного персонала; • Кадровое администрирование в рамках трудового законодательства ОАЭ и Ирака; • ОТИЗ; • Развитие и обучение; • Медицинское и социальное обеспечение, страхование медицинское и пенсионное; • Взаимодействие с партнерами проекта по всем вопросам управления персоналом. Участие в органах управления, представление вопросов HR политики. Организация учебного центра в Ираке. • Организационное проектирование. Разработка внутренних нормативных и распорядительных документов компании (политики, положения, инструкции и т.п.) по вопросам управления и производственной деятельности, реализация организационных проектов по производственным процессам.
Май 2005Март 2011
5 лет 11 месяцев
Лукойл Оверсиз Холдинг Лтд

Москва, www.lukoil-overseas.ru

Нефть и газ... Показать еще

начальник управления по работе с персоналом и организационному развитию
Организация работы кадровой службы, кадровое администрирование, рекрутмент, ОТИЗ, развитие и обучение, медицинское и социальное обеспечение. Разработка внутренних нормативных и распорядительных документов компании (политики, положения, инструкции и т.п.) по вопросам управления и производственной деятельности, реализация организационных проектов по реструктуризации активов.
Февраль 2002Май 2005
3 года 4 месяца
Лукойл Оверсиз Холдинг Лтд

Москва, www.lukoil-overseas.ru

Нефть и газ... Показать еще

начальник отдела, начальник управления организационного развития ЛУКОЙЛ Оверсиз
Разработка внутренних нормативных и распорядительных документов компании (политики, положения, инструкции и т.п.) по вопросам управления и производственной деятельности, реализация организационных проектов по реструктуризации активов (ЗАО/ООО ЛУКОЙЛ-Пермь, зарубежные активы).
Январь 2001Февраль 2002
1 год 2 месяца
Группа ЮКОС (ЮКОС-Роспром, HK ЮКОС, ЮКСИ, ООО ЮКОС-Москва, ИК Сибинтек)

Москва

Нефть и газ... Показать еще

начальник управления интернет технологий ИК Сибинтек
Реализация проекта по выводу ИТ подразделений ЮКОС на аутсорсинг в рамки отдельной группы компаний. Концентрация интернет проектов, ведущихся в компании. Аутсорсинг организационных проектов для компании ЮКОС.
Март 1997Декабрь 2000
3 года 10 месяцев
Группа ЮКОС (ЮКОС-Роспром, HK ЮКОС, ЮКСИ, ООО ЮКОС-Москва, ИК Сибинтек)

Москва

Нефть и газ... Показать еще

зам. начальника управления информационных и корпоративных технологий НК ЮКОС
Разработка внутренних нормативных и распорядительных документов компании (политики, положения, инструкции и т.п.) по вопросам управления и производственной деятельности, реализация организационных проектов по реструктуризации активов (ООО «Юганскнефтегаз»). Разработка ТЗ для автоматизации организационных и производственных процессов.
Март 1995Март 1997
2 года 1 месяц
Группа МЕНАТЕП (СП RTT, МФО Менатеп, Банк Менатеп)

Москва

Финансовый сектор... Показать еще

зам. начальника отдела, начальник отдела банковских технологий
Разработка внутренних нормативных и распорядительных документов банка (политики, положения, инструкции и т.п.) по всему спектру банковских операций, разработка ТЗ для автоматизации банковских процессов, планирование деятельности отдела, руководство текущей деятельностью, отчетность.
Январь 1994Март 1995
1 год 3 месяца
Группа МЕНАТЕП (СП RTT, МФО Менатеп, Банк Менатеп),

Москва

Финансовый сектор... Показать еще

старший специалист, ведущий специалист операционного отделения Банка МЕНАТЕП
Разработка технологии ведения счетов нерезидентов в соответствии с новыми законодательными актами, операционная работа со счетами клиентов-нерезидентов РФ, подготовка сводной отчетности по операциям нерезидентов. Разработка технологии ведения счетов налоговых инспекций г. Москвы и Госналогслужбы по налоговым поступлениям в иностранной валюте, разработка ТЗ программного обеспечения по учету и движению средств по системе счетов налоговых органов, открытых в банке, подготовка отчетности по налоговым поступлениям в иностранной валюте на счета налоговых органов в банке.
Август 1991Декабрь 1993
2 года 5 месяцев
Группа МЕНАТЕП (СП RTT, МФО Менатеп, Банк Менатеп),

Москва

Финансовый сектор... Показать еще

специалист отдела финансовых рынков Банка МЕНАТЕП
Разработка ТЗ для программного обеспечения по различным аспектам деятельности банка на рынке ценных бумаг; Разработка ТЗ и внедрение технологии работы с банковскими картами системы VISA; участие в группе разработки интегрированной информационной системы банка.

Навыки

Уровни владения навыками
Управление персоналом
Организаторские навыки
Оценка персонала
Обучение и развитие
Корпоративная культура
Антикризисное управление
Управление проектами
Кадровая стратегия
Кадровая политика
Компенсации и льготы
Кадровое планирование
Организационное развитие
Подбор персонала
Ведение переговоров
Работа в команде
Организация мероприятий
Пользователь ПК
MS PowerPoint
Проведение тендеров
Управление бюджетом
Управление отношениями с клиентами
Управление командой
Проведение презентаций
Деловая переписка
Английский язык
MS Outlook
Управление системой кадрового резерва
Деловое общение
Деловая коммуникация
Делопроизводство

Обо мне

Системность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость, адаптация к любым условиям работы

Высшее образование

1991
Высшее образование
Экономический факультет, Экономическая Кибернетика

Знание языков

Русский — Родной

Английский — C2 — В совершенстве

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Ирак, ОАЭ, Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения