- Определение порядка и процедуры закупки автозапчастей, критерий и норм проведения сделок по закупке, определение и согласование порядка расчетов с поставщиками. - Осуществление своевременного отбора поставщиков. - Участие в переговорах с функциональными подразделениями с целью достижения лучших цен и снижения стоимости во время закупок и поставок. - Оценка качества и эффективности существующих поставщиков. - Ведение переговоров, подготовка и заключение договоров с поставщиками. - Принятие решений о необходимых изменениях условий работы с поставщиками, достижение оптимальных условий поставок. - Организация взаимодействия отдела по работе с внешними складами с другими отделами компании. - Контроль менеджеров (соответствие цен закупок рыночной ситуации). - Осуществление руководства подчиненными сотрудниками. - Постоянное увеличение количества и качества поставщиков, работающих по кросс-доку. - Увеличение показателей отдела: выручка, прибыль, рентабельность. - Выстраивание и налаживание взаимоотношений между сотрудниками, как внутри отдела, так и между отделами внутри компании. - Анализ полученных прайсов и принятие решения на актуальность работы с поставщиком. - Непосредственное участие в заключении договоров с поставщиками, согласование протоколов разногласий, согласование и обсуждение лучших условий для нашей компании. - Регулярный мониторинг рынка поставщиков. - Анализ поставщика на надежность, принятие решений по включению или отключению трансляции прайса поставщика нам на портал. - Ведение переговоров с действующими поставщиками по постоянному улучшению условий работы: увеличение отсрочки, получение более низких цен и пр. - Постоянная работа по улучшению качества отгружаемых товаров, сокращение контрафакта и фальсификата. - Выстраивание прочных деловых взаимовыгодных отношений с поставщиками, укрепляющие имидж и репутацию своей компании; - Контроль своевременного исполнения всех договоренностей компании с поставщиками; - Принятие мер к погашению задолженности в расчетах с поставщиками. - Проведение собеседований с кандидатами при наборе новых сотрудников. - Принятие решения по увольнению неэффективного сотрудника. - Предложение вышестоящему руководству идей и предложений по оптимизации и улучшению работы отдела и согласование их. - Непосредственное участие и взаимодействие с руководителями и сотрудниками других отделов компании для улучшения взаимодействия отделов. - Обработка / постановка задач в Битриксе от / на сотрудников компании. - Постоянное участие в развитии отдела, предложения по оптимизации и улучшению работы механизмом / инструментов, относящихся и связанных с работой отдела."

1. Создание контента для консультации клиентов в ЦКР 2. Отработка обратной связи от пользователей 3. Коммуникация с руководством из Москвы, проведение презентации своей работы, отработка предложений.

Обслуживание юридических лиц по телефону, причины не прохождения операции, блокировка профиля, ограничения по счёту, причина не выполнения зарплатных платежей и и.д.

Прием входящих звонков, консультация клиентов по продуктам и услугам Сбербанка, осуществление продаж на входящих звонках. Так же наша группа является пилотной- которая разрабатывает и тестирует интерактивные схемы. Являюсь Исполняющим обязанности Руководителя группы. Есть опыт в обслуживание внутренних клиентов (сотрудников банка), а также обслуживание клиентов сегмента Премьер.

Привлечение и консультация клиентов банка по вопросам предоставления потребительских кредитов; Оформление кредитной документации и ознакомление с условиями‚ сроками предоставления кредитов; Продажа других банковских продуктов: кредитные карты‚ услуги страхования, подарочные сертификаты.