Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяЖенщина, 42 года, родилась 4 февраля 1984
Зеленоград, готова к переезду (Москва), готова к командировкам
Менеджер по персоналу
Специализации:
- Менеджер по персоналу
Тип занятости: полная занятость, частичная занятость, проектная работа/разовое задание, стажировка
Опыт работы 15 лет 2 месяца
Сентябрь 2017 — по настоящее время
8 лет 9 месяцев
GameSystems
Москва
Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника... Показать еще
Менеджер по работе с клиентами
Консультирование клиентов по телефону и электронной почте (по вопросам наличия, срокам поставки и характеристикам товаров и способам оплаты);
Подбор аналогов в случае отсутствия заказанного клиентом товара;
Обработка поступающих заказов через систему управления заказами;
Поддержка клиентов на этапе получения заказа;
Ведение базы ТМЦ (закупки, ценообразование, инвентаризация).
Ноябрь 2007 — Ноябрь 2008
1 год 1 месяц
ООО "СК Гарант-Столица"
Москва
Инструктор по обучению клиентов
Проведение теоретических и практических занятий для постоянных клиентов Компании.
Оценка результатов обучения.
Адаптация методических материалов под индивидуальный заказ клиента.
Июнь 2006 — Октябрь 2007
1 год 5 месяцев
Фирма "Game systems"
Москва
Ревизор-инспектор
Анализ остатков товара на складах и магазинах, выявление отклонений в документах прихода и отгрузки товара, анализ выявленных отклонений и выявление их причин, составление отчетности
Июнь 2002 — Апрель 2006
3 года 11 месяцев
ИП "Магазин игровых приставок"
Москва
Продавец - консультант / управляющий магазином
Консультация покупателей, демонстрация товара; проведение кассовых операций; подготовка ежедневной отчетности по продажам; заказ товара на складе; прием и выкладка товара; проведение инвентаризаций; налоговая отчетность; поиск и обучение новых продавцов.
Навыки
Уровни владения навыками
Опыт вождения
Права категории B
Обо мне
Личные качества: коммуникабельность, целеустремленность, стрессоустойчивость, беспристрасность, добросовестность, обучаемость, креативность, желание работать и развиваться и получать новые знания, умения и навыки. Без вредных привычек.
Основные факторы мотивации:
1. Опыт (развитие профессиональных навыков);
2. Вознаграждение;
3. Стабильность;
4. Карьерный рост;
5. Близость к дому.
В последние годы находилась в декретном отпуске.
Высшее образование
2006
Высшее образование
Психологии, Управление персоналом
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения
