выполнение плановых показателей компании • организация и контроль эффективной системы продаж в компании • планирование и анализ коммерческой деятельности подчиненного подразделения • разработка и внедрение регламентов деятельности службы продаж, корректировка действующих • разработка и внедрение электронного документооборота в службе продаж • внедрение CRM в работу службы продаж (стандарты работы с клиентами) • разработка и внедрение мотивационных программ для сотрудников сбыта, с учетом целей и задач службы • разработка и проведение, совместно с отделом маркетинга, различных маркетинговых акций и кампаний для повышения эффективности продаж • разработка, внедрение и контроль, совместно со службой персонала, обучающих программ и стандартов для сотрудников службы продаж

выполнение плановых показателей компании • организация и контроль эффективной системы продаж в компании • планирование и анализ коммерческой деятельности подчиненного подразделения • разработка и внедрение регламентов деятельности службы продаж, корректировка действующих • разработка и внедрение электронного документооборота в службе продаж • внедрение CRM в работу службы продаж (стандарты работы с клиентами) • разработка и внедрение мотивационных программ для сотрудников сбыта, с учетом целей и задач службы • разработка и проведение, совместно с отделом маркетинга, различных маркетинговых акций и кампаний для повышения эффективности продаж • разработка, внедрение и контроль, совместно со службой персонала, обучающих программ и стандартов для сотрудников службы продаж

руководство отделом стратегическое планирование и развитие продаж; составление бюджетов продаж и расходов отдела; анализ эффективности работы отдела; разработка мероприятий по увеличению объемов продаж отдела; оперативное управление отделом: организация работы, координация, контроль выполнения плана продаж, составление отчетов; контроль дебиторской задолженности, работа с просроченной задолженностью; ведение переговоров с клиентами и заключение договоров; расширение собственной клиентской базы и базы отдела; разработка системы мотивации отдела.

Ведение внутренней документации. Подбор, персонала, разработка должностных инструкций. Проведение мероприятий, связанных с повышением уровня профессиональной подготовки, с улучшением качества и культуры обслуживания. Контроль за соблюдением трудовой дисциплины. Взаимодействие с органами управления, контролирующими инстанциями, получение и пролонгация разрешительной документации. Есть опыт открытия, и развития ресторана с «0». Опыт организации и проведения рекламных акций, взаимодействие со СМИ. Опыт управления большим коллективом. ПК- продвинутый пользователь.Отличное знание работы бара и кухни. Хорошее знание сервиса. Работал с итальянской, и японской кухней.

Поиск и привлечение клиентов Работа с клиентской базой и поддержание ее в актуальном состоянии Проведение переговоров с клиентами Составление коммерческих предложений и заключение договоров Выставление счетов Поиск подрядчиков и взаимодействие с ними Составление планов продаж Ведение документооборота в полном объеме Составление отчетов по результатам работы