управление подразделением в Комсомольском районе. Основные задачи: возглавляю команду ( в подчинении 7 офисов, штат 21 единица). Формирую стратегию работы, обеспечиваю достижение поставленных целей управления, разрабатываю и внедряю планы продаж, оцениваю эффективность работы команды и принимаю кадровые решения, создаю программы повышения объёмов продаж, участвую в проектах оптимизации процессов продаж.

Сеть ювелирных магазинов Санлайт. В подчинении две торговых точки.

Постановка, организация и контроль процесса продаж для достижения планово-экономических показателей магазина. Планирование и стратегия продаж, выполнение KPI-показателей. Работа с ассортиментом и товарным запасом, контроль эффективности наполненности торгового зала и склада, участие в инвентаризациях. Подбор и управление персоналом, обучение, адаптация сотрудников, составление графиков работы. Контроль соблюдения корпоративных стандартов бренда, поддержание имиджа компании. Ведение учета и подготовка отчетности.

Розничная торговля мебелью, изготовление мебели под заказ . Торговый центр около 3000кв.м, в подчинении до 4 ​человек, организация сбыта продукции, пополнение складов, работа с поставщиками, оптовиками, организация труда сотрудников. Поиск, обучение и аттестации персонала. Прием товара, ревизии, работа с претензиями, аналитическая работа, отчетность, планирование. Разработка систем мотивации торгового персонала, участие в асортиментной линейки, контроль соблюдения безопасных условий труда на рабочих местах. Разработка и внедрение стандартов компании, приказы, управление хоз частью. Координация работы второго магазина.

Площадь торгового центра 2000 кв.м. в подчинении до 10 человек. Организация сбыта продукции, пополнение складов, организация работы сотрудников. Поиск, обучение, аттестации персонала. Ревизии, инкассации, работа с претензиями, отчетность, планирование, контроль соблюдения безопасных условий труда на рабочих местах, управление хоз частью. Выполнение плановых показателей.

Общая площадь магазина около 5000 кв.м, в подчинении до 30 человек, организация сбыта продукции, координация маркейтингового аудита среди конкурентов, пополнение складов, работа с поставщиками, оптовиками, организация труда сотрудников. Поиск, обучение и аттестации персонала. Прием товара, ревизии, работа с претензиями, аналитическая работа, отчетность, планирование. Разработка систем мотивации торгового персонала, участие в ассортиментной линейки, контроль соблюдения безопасных условий труда на рабочих местах. Разработка и внедрение стандартов компании, приказы, управление хоз частью. Координация работы двух дополнительных торговых точек, проведение тренингов по продажам.

Поиск клиентов, в том числе с помощью холодных звонков,ведение переговоров, документооборот, прием заявок,составление коммерческих предложений, деловых писем.

Работа с юридическими и физическими лицами, прием заявок, составление договоров, презентации, участие в тендерах , ведение документооборота в полном объеме, составление отчетов по результатам работы, работа с поставщиками и оптовиками, руководство деятельностью своих подчиненных. Организация и оформление процесса продажи и последующего сопровождения клиента. Мониторинг конкурентов.

Документооборот. Работа с абонентами: юр и физ лицами, прием заявок, составление договоров, коммерческих предложений, ведение переговоров, презентаций, разработка тарифов и акций, поиск сотрудников, организация и контроль работы монтажников и техников (в подчинении до 6 человек)

Продажа цифровой и сотовой техники, оформление потребительских кредитов, подключение к операторам связи. Ревизии, инкассации , безналичный расчет. Обучение и аттестации стажеров (в подчинении до 10 человек). Контроль качества работы персонала, соблюдение стандартов компании. Прием, хранение, учет товар. Навыки мерчендайзера . Ведение документооборота в полном объеме. Составление отчетов по результатам работы. Помощь покупателям в выборе товара, работа с претензиями.Складская логистика .

Документооборот. Работа с абонентами юр. и физ. лицами, прием заявок, составление договоров, коммерческих предложений, ведение переговоров, презентаций, разработка тарифов и акций, поиск клиентов, в том числе с помощью холодных звонков.

Работа со страховым продуктами: осаго, каско , бизнес_иммущество . Обучение и аттестации стажеров -до 10 человек.