.

Ведение учёта продуктов предприятия, создание графиков работы подразделения, ведение Google таблиц, работа со смежными подразделениями, поиск и обучение новых сотрудников, создание учебных материалов для новых сотрудников, улучшение и модернизация подразделения в целом, работа с документами, коллирвка красок из базовых составляющих, работа с электроинструментом, контроль качества производимой продукции. Из достижений: Создал полностью рабочий участок с максимально автономной работой без помощи каких либо подразделений и руководителя. Предлагали повышение до руководителя подразделения, но не устроили условия труда (отказался )

Контроль качества заказа Комплектация заказов Отчёт о доставке Организация взаимодействия цехов Прием и формирование заказов Контроль производства и сбора заказов Логистика курьеров Учёт кассы Расчет и выдача ЗП сотрудникам Прием продуктов для кухни Первичное обучение новых сотрудников

Продажа не только услуг и товаров салона. Работа с теплой и холодной базой, соц. сетями и др. интернет ресурсами Выезды и встречи с покупателями Проведение презентаций по продуктам собственного производства Работа с другими салонами ( заключение договоров и поставка материалов )

Проверка оборудования, прием смены, подготовка оборудования и материалов к работе, загрузка металлов согласно формулы, наплавление ~2-4 тонн металла, обжиг, избавление от примесей, проверка сплава в лаборатории, слив готового продукта в чушки ковшом (15-20кг в зависимости от того, что за сплав) или в изложницы через желоб (500кг каждый блок). Работа с подъемным краном в ходе плавки. Уборка рабочей зоны. Ведение отчетности.

Ведение отчетности, подготовка материалов и инструмента для работы, футеровка ручным и электроинструментом более не пригодной к работе кладки огнеупорного кирпича в ковшах на 15+тонн, выкладка нового кирпича с ручной подгонкой, обжиг ковша аргоном

Подготовка и открытие рабочей зоны Работа с людьми Принятие заказов, консультирование и помощь с выбором блюд и напитков, работа с rkiper по курсам, обслуживание посетителей по всем правилам компании, расчет гостей Стажировка новых сотрудников ( официантов )