• Подбор и управление командой Административного департамента – найм, адаптация, обучение и развитие сотрудников, контроль поставленных задач; • Разработка и контроль бюджета Административного департамента; • Регламентация процессов Административного департамента; • Ведение отчётности по департаменту; • Поддержка жизнедеятельности офиса – ремонт и техническое обслуживание, закупка товаров, организация работы клининга, взаимодействие с подрядчиками, УК, арендодателями, контроль пожарной безопасности, улучшение офисных пространств; • Обеспечение подготовки и функционирования рабочих мест сотрудников, контроль за рассадкой сотрудников в офисе; • Административные сервисы сотрудникам и подразделениям компании; • Административная поддержка российских региональных офисов компании; • Организация тимбилдингов и корпоративов, офисных мероприятий, спортивных, творческих активностей; • Выстраивание внутренних коммуникаций, создание прозрачной системы взаимодействия между сотрудниками; • Инициация изменений бизнес-процессов на основании анализа обратной связи от сотрудников с целью повышения эффективности и качества обслуживания; • Поддержание документооборота; • Взаимодействие с проверяющими и контролирующими органами.

-разработка долгосрочного плана развития процессов и систем в рамках функционального направления - координация и методологическая поддержка процесса управление услугами и деятельности функции - организация системы документооборота компании -анализ рыночной ситуации, формировании технических заданий при проведении тендеров по основным направлениям деятельности функции, проведение переговоров с подрядчиками - организация работы с непрофильными активами компании -подготовка отчетной информации для центрального офиса -организация перепланировок офиса (при необходимости), внутри-офисные переезды -осуществление взаимодействий с городскими службами по вопросам содержания и эксплуатации офисов -организация корпоративных мероприятий -формирование и контроль исполнения бюджета функции -организация работы автопарка компании -курирование административных служб макрорегиона: бюджетирование,проведение тендеров, различные административные вопросы. - создание и внедрение регламентов работы административных служб для стандартизации процессов

Функциональные обязанности: - поиск поставщиков медикаментов - заключение договоров поставки - осуществление контроля доставки продукции до склада в г.Ставрополь - выявление и анализ потребностей покупателей в ассортименте аптек - автоматизация аптек - работа с кассой Достижения: - расширение сети с 1 аптеки до 5-ти - создание работающей базы поставщиков; - проведение обучения сотрудников; - разработана и внедрена новая политика работы с клиентами

Функциональные обязанности: - поиск клиентов (телефонные переговоры, встречи) - формирование заказа - заключение договоров - осуществление взаимодействия клиента и дизайнера, участие в разработке конструкций и дизайна упаковки и этикета - контроль работы отдела снабжения - выявление и анализ потребностей клиентов в ассортименте шоколада и видах его упаковки - документооборот: внесение заказов в 1С, формирование договоров, выставление счетов, отгрузочные документы - планирование и анализ продаж - работа в дегустационной комиссии - работа на профильных выставках Достижения: - создание клиентской базы с «0» - работа с крупными компаниями такими как: 1 канал, СТС , ТНТ, Московский кредитный банк, Банк Авангард, Абсолют банк, Мегафон, Билайн, МТС, Майский чай, Ahmad, гостиница Измайлово и многие другие ; - проведение обучения новых сотрудников; - разработаны и внедрены новые виды упаковки шоколада - постоянный рост объема продаж