организация эффективной работы магазина; обучение сотрудников: подбор, обучение, адаптация, контроль; проведение инвентаризаций, контроль учёта товара. проверка правильности ведения и оформления документов, связанных с поставками и продажей товаров; контроль ежедневного осмотра готовности магазина к работе: наличие в продаже товаров, имеющихся на складах, выкладка товаров, правильность оформления ценников, состояние витрин, помещения в целом. работа и помощь в зале Разработка системы показателей эффективности продаж Выстраивание стратегии развития продаж и отношений с клиентами Отработка возражений и претензий, разрешение конфликтов с клиентами

- Поддерживать эффективную и стабильную работу магазина - Контролировать работу продавцов - Обрабатывать документы - Оформлять торговый зал, следить за порядком - Участвовать в ревизиях - Иногда собеседовать кандидатов (на позиции продавец-кассир и сотрудник торгового зала) - Поддерживать связь с коллегами, сплачивать команду.

Обязанности: • Организация работы магазина • Контроль работы сотрудников • Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь • Взаимодействие с проверяющими органами • Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина • Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация • Инвентаризации

принимать товар; работать с сопроводительными документами; контролировать качество и количество продукции; формировать заказы; оформлять списание товара.

• обнаружение ценностей с ненадлежащим сроком годности; • выявление испорченных ценностей; • определению ценностей, какие не используются организацией в производственной деятельности; • анализ полученных данных; • осуществление контрольных проверок относительно достоверности полученных данных; • сканирование и пересчёт товара при помощи ручного терминала (ТСД) • ручной пересчёт