Работа с руководителем: 1) Обеспечение информационного,консультационного,организационного-технического обслуживания руководителя; 2) Выполнение отдельных поручений в части организационных моментов и вопросов документооборота; 3)Формирование документов на подпись руководителю; 4) Формирование документов с учетом исполненных и не исполненных задач. Документационное обеспечение: 1)Внесение резолюции руководителя в Docs Vision и направление писем исполнителям; - работа в программе Docs Vision (составление и регистрация входящей и исходящей документации,формирование служебных записок,кадровых заявлений,т.д.) 2) Создание и оформление документов различного рода по требованию руководителя (письма,служебные записки,приказы,т.д) 3) Формирование документов для передачи специалистам отделов и служб,с целью принятия в работу (кадровые заявления,входящие письма,служебные записки и т.д.) Кадровая работа: 1)Оформление и обработка кадровой документации по установленным правилам и решение следующих кадровых задач: -оформление графиков отпусков, -организация труда работников, -предоставление работникам отпусков,отгулов,выходных т.д., -ведение штатного расписания, -учет использование рабочего времени, -привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, -оформление служебных командировок, 2) Введения табеля рабочего времени работников компании; 3) Работа в 1 С "Предприятие" по внесению данных по внесению индивидуальных графиков сменности персонала; 4) Оформление и составление графиков сменности с оформлением соответствующих служебных записок,приказов,указаний.

1.Установление контактов с потенциальными партнерами — физ. лицами (осуществление холодных звонков, организация деловых встреч). 2.Организация и проведение переговоров с потенциальными партнерами — физ. лицами с целью выявления и развития их потребностей и продажи услуг Банка. 3. Продажа банковских продуктов на предприятии: потребительские кредиты, кредитные карты, НПФ, т.д. 4.Поддержание контакта и развитие отношений с действующими партнерами, партнерами Банка с целью увеличения продаж приоритетных продуктов Банка. 5.Проведение презентаций и переговоров с первыми лицами компаний. 6.Подготовка документов на оформление кредита. 7.Ведение отчетности.

1. Предоставление полной информации потенциальному заёмщику о разнообразии кредитных продуктов и подбор наиболее подходящей для него кредитной программы (при этом учитывается возраст, пожелания клиента, его платёжеспособность, доход и т.д.). 2. Расчет суммы кредита и размера ежемесячных платежей в счет погашения задолженности. 3. Проверка наличия необходимых документов. 4. Оценка рисков не возврата кредита и присвоение заемщику соответствующего класса или рейтинга. 5. Подготовка документации (договоров займа, поручительства, залога; графика платежей; различных заявлений. 6. Подписание договора. 7. Продажа дополнительных услуг работа с клиентом в зале. 8. Продажа в зале продажа и консультирование банковского продукта.

1. Встреча, прием посетителей. 2. Эксплуатация бытовой техники. 3. Организация и контроль работы официантов. 4. Этика поведения, соответствие внешнего вида утвержденной администрацией формы - подготовки зала к открытию. 5. Поддержание порядка. 6. Составление графиков выхода на работу.