- Организация работы магазина - Заключение договоров на поставку товара и поиск новых контрагентов - Ведение переговоров с контрагентами и выбор оптимальной модели закупки - Обеспечение своевременности и полноты поставки товара от контрагентов - Мониторинг и анализ рынка - Выполнение плана продаж , внедрение стимулирующих мотиваций для персонала. - Разработка и внедрение стимулирующих акций -Ведение отчетности и анализ продаж - Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов - Организация инвентаризаций и контроль за их выполнением , минимизация потерь - Ведение базы данных , анализ и контроль ценообразования

Управление операционной деятельностью розничной сети; Торговые точки: открытие/закрытие/релокация торговых точек/установление оптимального режима работы; Персонал: режим работы, мотивация, участие в подборе, организация обучения персонала, исполнительская дисциплина; Контроль наличия ассортимента, выполнения стандартов продаж и выкладки товара; Контроль товародвижения, ротация товара, работа с неликвидом; Ответственность за бюджет розничных продаж: планирование, контроль исполнения бюджета; Организация и контроль проведения контрольно-ревизионных мероприятий; Развитие розничной сети: открытие и вывод на рентабельный уровень новых торговых точеточек

* Формирование своевременных заказов на товар,руководствуясь принципом оптимальной оборачиваемости товарного запаса секции *Управление оборотом более 15 миллионов. *Осуществление эффективного управления запасами секции,ведение точной базы данных по запасам товара,взаимодействие с поставщиками. *Проведение анализа причин прироста/падения продаж своего отдела групп,категорий,стимулирование увеличение объема продаж в целях выполнения плана продаж. * Исполнение планограмм в соответствии с актуальным планом и легендами;участие в мерчандайзинг-группах.рабочих проектов. * Выполнение требований стандартов кач-ва по результатам внутреннего аудита. *Эффективное управление расходами секции,работа с поставщиками,организация и регулярные проведения ЦИ. *Работа в программе EXCEL SAP SAP BW 1С *Отбор и обучение сотрудников. *Организация и контроль работы сотрудников секции,постановка задач и контроль выполнения(в подчинении 8 человек) * Участие в расчете премиальной части оплаты труда персонала .

*Организация и управление процессом выкладки товара в торговом зале в соответствии с правилами и определенными инструкциями компании * Управление работой ТК в отсутствии ЗДТК/ДК * Управление персоналом магазина. *Контроль и соблюдение планограмм выкладки товаров отдела,предусмотренные в компании * Обеспечение проведения маркетинговых акций в магазине. *Отбор,обучение сотрудников введение в должность *Планирование деятельности сотрудников постановка задач и контроль их исполнения( в подчинении 30 чел) *Составление графиков работоты,ведение табеля учета рабочего времени,расчет премии,закрытие зароботной платы

*Выявление и предотвращение потерь в торговом комплексе *Анализ и составление отчетов о проделанной работе *Контроль провил приемки и хранения товара в торговом зале *Контроль и соблюдения внутренного трудового распорядка *Контроль соблюдений правил противопожарной безопасностии техники безопасности,установленные в компании

* Открытие магазина с нуля *Организация сотрудников,постановка задач и контроль их выполнения( штат 30 человек) *Контроль выкладки товара *Отбор персонала ,обучение *Формирование отчетов,изучение рынка *Работа с денежными средствами, подготовка и сдача денежных средств в банк(икасация) *Составление кассовых отчетов

*Проведение банкетов *Организация и учет ТМЦ *Работа с денежными ср-ми,составление кассовых отчетов