Дальневосточный региональный центр охраны труда

ООО Дальневосточный региональный центр охраны труда

4,4

Добрый день, уважаемые соискатели!

Являемся несомненными лидерами в области охраны труда на территории ДВФО уже более 15 лет.

Пул наших услуг основан на федеральных законах, они обязательны для всех предприятий. Спрос на наши услуги в этой области динамично растет год от года и в связи с этим мы ищем новых людей в свою команду.

Основные направления нашей деятельности:

  • Специальная оценка условий труда;
  • Оценка профессиональных рисков
  • Производственный контроль;
  • Аутсорсинг охраны труда на предприятии;
  • Расследование несчастных случаев.
  • Учебный центр (Дистанционное / Очное обучение):

• Профпереподготовка;

• Повышение квалификации;

• Обучение рабочим профессиям (более 140 программ).

 

Что вы получаете, работая с нами:

  • Достойный уровень заработной платы;
  • Социальный пакет
  • Реальную возможность принести пользу обществу;
  • Полное внутрикорпоративное обучение; 
  • Возможности для профессионального роста;
  • Возможность работать с крупнейшими компаниями РФ.

Главная цель для нас, это выстраивание долгосрочных партнерских отношений с нашими клиентами. Именно благодаря нашей клиентоориентированности наши клиенты становятся нашими партнерами и друзьями.

Присоединяйтесь к команде профессионалов ДВРЦОТ!

Владивосток
Город
Образовательные учреждения, Услуги для бизнеса
Сферы деятельности
Организация
Тип регистрации
Dream Job
Отзывы о компании
4,4
очень хорошо
Не работает с отзывами
100%
рекомендует
Что говорят сотрудники
Отзыв сотрудника
5,0
Февраль 2024
Удобный график работы. Потрясающий коллектив, всегда помогут в решении важных вопросов. Полная поддержка со стороны руководства. Большой поток входящих запросов от клиентов. Огромная база, как для тёплых, так и холодных звонков! Корпоративные мероприятия на каждый праздник. Возможность карьерного роста и достойная зарплата!
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их
Сейчас вакансий нет
Подпишитесь на них — напишем, когда появятся