WEISAN

WEISAN

5,0

WEISAN — создаём станки, которыми гордятся и команду, в которой хочется работать!

WEISAN — №1 среди производителей хоббийных и полупрофессиональных токарных и фрезерных станков в России.
Мы работаем с 2015 года и за это время стали компанией, которую выбирают тысячи клиентов по всей стране — и в которой надолго остаются сотрудники.

Мы не просто продаём станки. Мы развиваем культуру качества, ответственности и уважения к людям — внутри команды и во взаимодействии с клиентами.

Почему в WEISAN классно работать?

Мы — современная распределённая команда. Около 90% сотрудников работают удалённо из разных городов и стран, но при этом мы остаёмся единым, сплочённым коллективом.

У нас принято:
 • поддерживать друг друга и помогать расти,
 • общаться по-человечески, без токсичности и бюрократии,
 • отвечать за результат и гордиться тем, что делаешь.

Мы регулярно встречаемся офлайн:
совсем недавно вся команда вернулась из Таиланда, а до этого мы вместе проводили время на Байкале. Для нас это не «корпоративы ради галочки», а тёплые встречи людей, которые действительно любят свою команду.

Что получают сотрудники WEISAN?


 • Достойную заработную плату выше рынка
Мы ценим вклад каждого и честно за него платим.
 • Полностью удалённую работу
Работайте из дома или любой точки мира.
 • Прозрачный и быстрый рост
Профессиональный, финансовый и карьерный — без «потолков» и пустых обещаний.
 • Влияние на результат
Ваши идеи и инициативы действительно слышат и внедряют.

Кого мы ищем?

Нам по пути с ответственными, самостоятельными и вовлечёнными людьми, которые хотят развиваться, создавать качественный продукт и работать в сильной команде.

Если вам близки наши ценности — будем рады знакомству 🤝
WEISAN — место, где технологии, люди и доверие работают вместе.

Иркутск
Город
Организация
Тип регистрации
Dream Job
Отзывы о компании
5,0
отлично
Не работает с отзывами
100%
рекомендует
Что говорят сотрудники
Ведущий менеджер по продажам оборудования
5,0
Февраль 2026
Обязанности, выстроение рабочего процесса, постоянная коммуникация между отделами, руководство, уровнь зп, премии
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их